У вас уже есть заявка на текущий период. Если вы хотите, чтобы данная программа участвовала в розыгрыше гранта в этом месяце, необходимо добавить ее в папку "Интересные мероприятия". Или создайте заявку на другой период.
 
Образование
КурсыMBAКомпанииГранты на обучениеВузыДоступное образованиеПовысь зарплату

EduMarket Образование
  Вход на сайт
 
Напомнить   
Запомнить меня
 


Публикации и новости

Анонсы и релизы

Международная конференция для юристов: "Право как основа современного общества"Международная конференция для юристов: "Право как основа современного общества"
VI Международная научно-практическая конференция «Право как основа современного ...

Конкурс для участия в третьей Летней Школе Прав ЧеловекаКонкурс для участия в третьей Летней Школе Прав Человека
Крайний срок подачи документов: 15.07.2010. Московская Хельсинкская Группа (МХГ) ...

Бесплатные видеокурсы

Бесплатная видеолекция: Римское правоБесплатная видеолекция: Римское право
Обучающий видеофильм. В программе рассмотрены следующие разделы: Роль римского права в ...

Бесплатные видеолекции: Основные положения и проблемы реализации ювенальной юстиции в РФБесплатные видеолекции: Основные положения и проблемы реализации ювенальной юстиции в РФ
Лектор - Юрий Жариков. В предлагаемом курсе комплексно анализируются нормы ...

Статьи

Что говорят последние изменения ТК РФ о совместительстве?Что говорят последние изменения ТК РФ о совместительстве?
В июне 2017 года в Трудовой кодекс РФ были внесены изменения и некоторые его статьи ...

Отпустите меня! 13 вопросов про отпускОтпустите меня! 13 вопросов про отпуск
По неофициальной статистике летом во время работы об отпуске думают 90% всех работающих. ...

Новости

Шведские компании постепенно переходят на 6-часовой рабочий деньШведские компании постепенно переходят на 6-часовой рабочий день
Всё больше компаний в Швеции переходят со стандартного 8-часового рабочего дня на ...

Дума приняла законопроект о письменном отказе соискателямДума приняла законопроект о письменном отказе соискателям
Госдума 10 июня приняла во втором, решающем чтении законопроект, уточняющий норму ...



Победители конкурса грантов

Завершился 35-й конкурс грантов «Мечты сбываются». Поздравляем победителей!
Нет ничего невозможного, если есть сильное желание чего-то добиться. Если у вас есть ...

Куценко Александра Анатольевна, менеджер из Ростова-на-Дону, победитель 34 конкурса грантов, выиграла 100 000 руб.
Хочу поблагодарить портал EduMarket.ru и всех, кто причастен к его созданию, развитию и ...



Подать заявку на грант
 
Словарь / Юриспруденция, право / Социальное партнерство

Социальное партнерство

Социальное партнерство — система взаимоотношений между работниками (представителями работников), работодателями (представителями работодателей), органами государственной власти, органами местного самоуправления, направленная на обеспечение согласования интересов работников и работодателей по вопросам регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений (ч. 1 ст. 23 ТК РФ).

- Органы государственной власти и органы местного самоуправ­ления являются сторонами социального партнерства в случаях, когда они выступают в качестве работодателей или их предста­вителей, уполномоченных на представительство законодательст­вом или работодателями, а также в других случаях, предусмот­ренных федеральными законами. В общем случае сторонами социального партнерства выступают работники и работодатели в лице уполномоченных представителей.

Основные принципы социального партнерства:
- равноправие сторон;
- заинтересованность сторон в участии в договорных отношениях;
- полномочность представителей сторон; ­
- свобода выбора при обсуждении вопросов, входящих в сферу труда;
- добровольность принятия сторонами на себя обязательств; реальность обязательств, принимаемых на себя сторонами;
- обязательность выполнения коллективных договоров, соглашений;
- контроль за выполнением принятых коллективных договоров, соглашений;
- ответственность сторон, их представителей за невыполнение по их вине коллективных договоров, соглашений (ст. 24 ТК РФ). 

 Уровни: федеральный, региональный, отраслевой, территориальный, уро­вень организации (ст. 26 ТК РФ).


Социальное партнерство может осуществляться в формах:

-коллективных переговоров по подготовке проектов коллектив­ных договоров, соглашений и их заключению;
- взаимных консультаций (переговоров) по вопросам регулирова­ния трудовых и иных непосредственно связанных с ними от­ношений, обеспечения гарантий трудовых прав работников и совершенствования трудового законодательства;
- участия работников, их представителей в управлении организа­цией;
- участия представителей работников и работодателей в досудеб­ном разрешении трудовых споров.

Трехсторонние отраслевые тарифные соглашения между орга­нами государственного управления, профсоюзами и представи­телями собственников (работодателей) заключаются с целью установления обязательств сторон в области социально-тру­довых отношений. Соглашениями регулируются вопросы орга­низации и оплаты труда, социальных гарантий, найма и уволь­нения.

 
Обучение по теме Выставки, конференции по теме
Аудит кадровых документов: организация, проведение, работа над ошибками Очная/дневная Москва 11 800 руб.

Дробление бизнеса: правовые проблемы, защита от претензий налоговых органов Online Pоссия 9 400 руб.

Дробление бизнеса: правовые проблемы, защита от претензий налоговых органов Очная/дневная Москва 11 800 руб.
Быстрый переход к спискам мероприятий:
Курсы для юристов
Семинары в России
Вернуться
Пользовательское соглашение       Обратная связь       Карта сайта

© 2006—2018 ООО «Едумаркет»

Зарплатомер и консультация по увеличению зарплаты

Вы хотите повысить зарплату, сделать успешной карьеру? Тогда этот карьерный сервис для вас! Узнаете правду о зарплате ваших коллег и получите консультацию по увеличению зарплаты. Мы поощряем карьеристов! После консультации вы получите 4000 руб. (EduMoney) для оплаты курсов или победы в конкурсе Грантов.

 

Город

Начните писать и выберите вариант из списка

Последняя или будущая должность

Начните писать и выберите вариант из списка
 

Ваше имя

Как мы можем обратиться к вам в консультации

Электронная почта

 

Нажав на кнопку "Рассчитать зарплату" вы принимаете Соглашение... Всем, кто стал пользователем сайта сейчас, мы зачислим на счет 4000 руб. (EduMoney) для оплаты курсов, размещенных на сайте.