КурсыMBAКомпанииГранты на обучениеВузыДоступное образованиеПовысь зарплату

EduMarket Образование
  Вход на сайт
 
Напомнить   
Запомнить меня
 
Пользовательское соглашение


Публикации и новости

Анонсы и релизы (2)

 

Бесплатные видеокурсы (108)

 

Статьи (0)

 

Новости (1)

 

Победители конкурса грантов (0)

 


 
СМИ / Бесплатные видеокурсы / Управление, менеджмент, бизнес-образование / Бесплатные видеолекции: Эффективное управление персоналом (Часть 2)

Бесплатные видеолекции: Эффективное управление персоналом (Часть 2)

Moscow Business School (MBS) / Все публикации компании
Аспекты невербального поведения (продолжение).    Ситуационное лидерство.  Влияние управленческих компетенций на поведение подчинённых.

назад к: часть 1

продолжение темы: Управление, что мешает руководителям

11. Аспекты невербального поведения (продолжение) ( 9 мин)

- Внутреннее состояние и невербальное поведение
- Правильная открытая поза и уверенность
- Контакт глаз и психология этого
- Лидерский контакт через глаза и управление взглядом
- Эмоция внимания



12. Ситуационное лидерство ( 9 мин)

- Коммуникация лидерства через внимание
- Ситуационное лидерство и контакт глаз
- Что такое записать "ролик" : положительный и отрицательный и его передача



13. Ситуационное лидерство (продолжение) ( 9 мин)

- Что такое записать "ролик" : положительный и отрицательный и его передача
- Как заставить человека смотреть в глаза? Пауза.
- Как часто использовать инструмент глаз?



14. Управленческая борьба ( 9 мин)

- Различные аспекты невербалики
- Воздействие и управленческая борьба
- Основные лидерские функции
- Влияние управленческих компетенций на поведение подчинённых



15. Влияние управленческих компетенций на поведение подчинённых ( 9 мин)

- Типы подчинённых в компании и их процентный состав
- Стандартная управленческая ошибка
- Истинная сила в безразличии к своей оценке
- Стратогема (реагирование из позиции силы или слабости)



16. Влияние управленческих компетенций на поведение подчинённых ( 9 мин)

- Поведение лидера и пауза
- Активное спокойствие и отсутствие реакции
- Кадровый подход к проблемным подчинённым



16. Влияние управленческих компетенций на поведение подчинённых ( 9 мин)

- Управленческий подход руководителя к проблемным подчинённым
- Категории подчинённых, подход к ним и их характеристики





17. Влияние управленческих компетенций на поведение подчинённых ( 9 мин)

- Категории подчинённых, подход к ним и их характеристики
- Хорош на своём месте
- Звёзды
- Реакция на подчинённого и модели поведения



19. Влияние управленческих компетенций на поведение подчинённых ( 9 мин)

- Безэмоциальность - признак силы руководителя
- Модели поведения подчинённых и подход руководителя к ним
- Психология моделей поведения
- Подход к проблемным специалистам



20. Влияние управленческих компетенций на поведение подчинённых ( 9 мин)

- Кадровый подход руководителя к кандидатам на увольнение и проблемным специалистам
- Нагружение ролью и управление сложным подчинённым



продолжение часть 3
Другие ?????????? ??????????
Все ?????????? ??????????
Пользовательское соглашение       Обратная связь       Карта сайта

© 2006—2022 Edumarket

Присоединяйся к нам и получай лучшие статьи прямо в ленту соцсетей!