Специалист по кадрамХабаровск
Культура письменной деловой речи и редактирование служебных ...Москва
Управление проектамиСанкт-Петербург
Гособоронзаказ-2024 и учет его исполнения: право, ...Петрозаводск
ЖКХ 2024 - право, бухгалтерский учет и налогообложениеСочи
Иностранные работники в 2024 году: кадровые, правовые и ...Москва
Первичная специализированная аккредитация для врачей под ключДистанционно
Строительные организации – заказчики-застройщики, подрядчики: ...Сочи
Бухгалтерский (бюджетный) и налоговый учет в государственных ...Санкт-Петербург
Кадровое делопроизводство от А до Я. Успешный кадровикХабаровск
руб. 10,800.00
за 100 ак. часов 2 месяца
Модуль 1. Кадровая политика. Ключевые нормативные правовые акты, регулирующие трудовые правоотношения. Модуль 2. Государственные стандарты, предъявляемые к оформлению организационно-распорядительных документов. Модуль 3. Разработка, утверждение требований к содержанию отдельных локальных актов предприятия. Модуль 4. Прием на работу (установление трудовых правоотношений). Модуль 5. Изменение трудового договора. Модуль 6. Правовое регулирование режима рабочего времени. Отпуска. Модуль 7. Поощрение работников. Дисциплинарные взыскания. Модуль 8. Аттестация работников. Модуль 9. Служебная командировка. Модуль 11. Трудовая книжка, документы по учету кадров. Модуль 12. Система управления персоналом организации. Модуль 13. Разработка технологии найма персонала. Модуль 14. Привлечение и отбор кандидатов . Модуль 15. Адаптация персонала. Модуль 16. Оценка персонала. Модуль 17. Система развития и обучения персонала. Виды и методы обучения. Модуль 18. Система ...
Модуль 1. Кадровая политика. Ключевые нормативные правовые акты, регулирующие трудовые правоотношения. Модуль 2. Государственные стандарты, предъявляемые к оформлению организационно-распорядительных документов. Модуль 3. Разработка, утверждение требований к содержанию отдельных локальных актов предприятия. Модуль 4. Прием на работу (установление трудовых правоотношений). Модуль 5. Изменение трудового договора. Модуль 6. Правовое регулирование режима рабочего времени. Отпуска. Модуль 7. Поощрение работников. Дисциплинарные взыскания. Модуль 8. Аттестация работников. Модуль 9. Служебная командировка. Модуль 11. Трудовая книжка, документы по учету кадров. Модуль 12. Система управления персоналом организации. Модуль 13. Разработка технологии найма персонала. Модуль 14. Привлечение и отбор кандидатов . Модуль 15. Адаптация персонала. Модуль 16. Оценка персонала. Модуль 17. Система развития и обучения персонала. Виды и методы обучения. Модуль 18. Система мотивации и стимулирования персонала. Модуль 19. 1С: Зарплата и Управление Персоналом 8.3. Модуль 20. ПФР программа подготовки данных, для предоставления в пенсионный фонд РФ. "Персонифицированный учет". Воинский учёт.
Более детальный учебный план узнавайте у организатора.
Время проведения: с 18.15 до 20.45, 2-3 раза в неделю.
Новокузнецк, ул. Энтузиастов, 30, офис 204
Выиграть грант Вы можете выиграть грант на обучениеУзнать, как получить грант
Город
Последняя или будущая должность
Ваше имя
Электронная почта
Телефон
Пароль
Текст сообщения