Очное обучение: курсы, семинары, тренинги

Цель курса: ознакомление слушателей с вопросами организации и проведения метрологической экспертизы (МЭ) образцов военной техники (ВТ) на различных стадиях их жизненного цикла с учётом требований действующих нормативно-методических документов, в том числе: ГОСТ РВ 0015-002-2020, ГОСТ РВ 0008-000-2019, ГОСТ РВ 0008-003-2019, порядком проведения в ВС РФ обязательной метрологической экспертизы

Цель семинара: ознакомить участников семинара с современными требованиями к испытательным лабораториям и процессу их аккредитации с учётом последних изменений (актуализированных версий) в законодательстве и нормативно-методических документов в этой области.

Цель семинара: ознакомление участников семинара с изменениями, которые произошли в законодательстве и нормативно-правовых актах по вопросам метрологического обеспечения деятельности организаций  в рамка ГОЗ.

Основной темой семинара является обсуждение актуализированных требований нового государственного военного стандарта ГОСТ РВ 0015-703-2019, рассмотрение его отличий от предыдущей версии стандарта, а также варианты реализации его требований предприятиями промышленности при проведении рекламационной работы.

Цель курса: сформировать у слушателей четкое понимание общих требований и тенденций изменения требований к организации, планированию и проведению входного контроля в системе менеджмента качества организаций ОПК, а также разъяснить порядок их практического внедрения с минимальными затратами времени и ресурсов.

Программа обучения содержит систематизированные знания о современной инфраструктуре отрасли, нормативно-правовой базе электроэнергетических рынков, механизмах торговли электроэнергией и мощностью, а также правилах финансовых расчетов и коммерческого учета на оптовом и розничном рынках электроэнергии и мощности. Присваиваемая квалификация "Специалист по работе на рынках электроэнергии и мощности".

В ходе курса будут рассмотрены такие вопросы как: нормативно-правовое и нормативно-техническое обеспечение строительства объектов; оформление исполнительной документации с учетом новых стандартов, вопрос внедрения технологий информационных технологий ТIM (BIM), в том числе на этапе строительства.

Боевое и безжалостное НЛП — это особые техники воздействия на психику человека, имеющие целью подчинить своей воле, тайно управлять и манипулировать сознанием, мышлением, способные полностью изменить картину мира человека.

Как эффективно организовать работу по подбору персонала. Что является основой успешного выбора кандидатов. Какие пути поиска кандидатов использовать повседневно и в сложных ситуациях. Как эффективно подготовится к собеседованию. Что такое «Кейсы» и «Задачи» и как их грамотно использовать. Как сделать правильный и уверенный выбор «своего» кандидата. Пошаговая инструкция для поиска нужных людей.

Приглашаем на семинар "Система энергетического менеджмента на основе требований стандарта ISO 50001:2018 (ГОСТ Р ИСО 50001-2023). Внутренний аудит".

Приглашаем на курс "Нормоконтроль технологической документации".

Всё о поиске и привлечении корпоративных клиентов. Как наилучшим образом подготовиться к продаже? Назначение встречи и переговоры с первыми лицами компании-клиента. Презентация банковских продуктов - секреты мастерства. Что делать с негативными установками и эмоциональным состоянием менеджеров?

Социальный рекрутинг: актуальность, тренды и ошибки в реализации. Специфика работы с разными социальными сетями. Показатели результативности социального рекрутинга. Стратегия работы с социальными сетями при поиске кадров. Подбор контента и вовлечение аудитории. Креативные способы привлечения кандидатов. Инструменты и ресурсы для развития социального рекрутинга.

Тренинг для медицинского персонала, направленный на: повышение эффективности имеющихся навыков разрешения конфликтных ситуаций, возникающих в процессе делового общения; обеспечение понимания закономерностей возникновения и развития конфликтов; обеспечение понимания особенностей поведения людей в конфликтных ситуациях; повышение личной компетентности в межличностном взаимодействии.

Знания, полученные на семинаре, позволят слушателям лучше усвоить основные требования ГОСТ РВ 0015–308–2017 и ГОСТ РВ 0015–002–2020 применительно к проведению входного контроля с целью предупреждения распространения контрафактной продукции, а также позволят квалифицированно внедрить эти требования на практике.

Эта необычайно полезная тема для психологов, коучей, руководителей и всех, кто хочет расти и расширять свой арсенал методов и приемов как в профессиональной сфере так и личном развитии.

В основе курса повышения квалификации современные подходы и методы в области управления персоналом, знание особенностей рынка труда России от ЮФО до Чукотки и широкий круг вопросов, затрагивающих все практические аспекты работы. Отработка практических навыков и закрепление полученных знаний предусмотрены в формате анализа и разбора конкретных ситуаций участников.

Приглашаем на семинар "Порядок предупреждения, выявления и предотвращения применения организациями контрафактных, фальсифицированных материалов, полуфабрикатов и комплектующих изделий в производстве продукции, требования ГОСТ Р 57880, ГОСТ Р 57881, ГОСТ Р 52745, ГОСТ Р 58637".

Цель: передать знания и отработать базовые навыки, необходимые руководителям и специалистам предприятий, необходимые как для предупреждения, так и с целью выявления и предотвращения применения организациями неаутентичных (контрафактных, фальсифицированных) материалов, полуфабрикатов, и комплектующих изделий в организациях на различных стадиях жизненного цикла продукции и услуг.

Курс повышения квалификации позволяет: описать внедрение профстандартов как проект службы персонала; оценить и минимизировать риски для предприятия и сотрудников при внедрении профстандартов; изучить современные подходы российских и международных компаний по управлению кадровым резервом и развитием персонала, соотнести их с требованиями профстандартов; рассмотреть компетентностный подход в