У вас уже есть заявка на текущий период. Если вы хотите, чтобы данная программа участвовала в розыгрыше гранта в этом месяце, необходимо добавить ее в папку "Интересные мероприятия". Или создайте заявку на другой период.
 
Курсы
MBAКомпанииГранты на обучениеВузыПовысь зарплату

EduMarket Образование
  Вход на сайт
 
Напомнить   
Запомнить меня
 
Пользовательское соглашение


Победители конкурса грантов

Завершился 35-й конкурс грантов «Мечты сбываются». Поздравляем победителей!
Нет ничего невозможного, если есть сильное желание чего-то добиться. Если у вас есть ...

Куценко Александра Анатольевна, менеджер из Ростова-на-Дону, победитель 34 конкурса грантов, выиграла 100 000 руб.
Хочу поблагодарить портал EduMarket.ru и всех, кто причастен к его созданию, развитию и ...



Подать заявку на грант
 
 
Курсы, программы / Бухгалтерия, экономика, финансы, аудит / Бухгалтерия / Обзор изменений трудового законодательства на 2021 год

Обзор изменений трудового законодательства на 2021 год: Семинар

ОМКЦ, Образовательный центр ОМКЦ, Образовательный центр (0.17) Рейтинг компании Санкт-Петербург 5 200 руб.

руб. 5,200.00

за 10 ак. часов 1 день

Даты проведения
23.10.2020 - 23.10.2020
Уточните расписание у организатора.
Возможно он не успел обновить расписание.
Форма обучения: Очно-заочная
Вид мероприятия: Семинар
Тип мероприятия: Открытые
Целевая аудитория
Руководители, главные бухгалтеры, бухгалтеры, сотрудники бухгалтерских и финансовых служб.
Преподаватель
Карандашова Ирина Игоревна - квалифицированный специалист, ведущий преподаватель по трудовому законодательству. До недавнего времени заместитель руководителя (по правовым вопросам) Государственной инспекции труда в Ленинградской области. Эксперт нормативно-правовых актов, имеющий многолетний опыт работы в системе Федеральной службы по труду и занятости и в руководстве Государственной инспекции труда Ленинградской области.
Анонс программы
Приглашаем вас на семинар "Обзор изменений трудового законодательства на 2021 год".
Описание программы

1. Первая практика поверок ГИТ по вопросам, возникшим за период карантина.

  • Принудительное исполнение работодателем обязанности по выплате заработной платы.
  • Последние изменения регламента проведения проверок ГИТ.
  • Новый порядок проведения плановых проверок. 

2. Текущие задачи по переходу на электронные трудовые книжки.

  • Сроки уведомлений. Кого и каким способом необходимо уведомить.
  • Особенности заполнения отчета СЗВ-ТД.
  • Сроки выдачи трудовой книжки при отказе работника от бумажного носителя.
  • Выдача работникам сведений о трудовой деятельности в случае отказа от ведения трудовой книжки. 

3. Пилотный проект по переходу на электронный документооборот в кадровой службе. 

4. Трудовой договор.

  • Конституционный суд об обоснованности заключения срочного трудового договора.
  • Позиция Роструда по внесению условий трудового договора в части условий труда на рабочем месте.
  • Правомерность ...
Подробнее о программе
Контактная информация

Санкт-Петербург, наб. Обводного канала, д.93А, МДЦ "Нептун"

ОМКЦ, Образовательный центр
edu@omrcc.ru
наб. Обводного канала, д.93А, МДЦ "Нептун"
8 (81 показать номер
 
 
Телефон организатора Телефон организатора
Нажмите на ссылку, чтобы увидеть телефон
Показать телефон
 
 

Выиграть грант
Вы можете выиграть грант на обучение
Узнать, как получить грант

 
 
Похожие мероприятия
Практические вопросы казначейского сопровождения расчетов по госконтрактам в 2024 г. Очная/дневная Москва 17 000 руб.

1С: Зарплата и управление персоналом. 8.3. Для кадровиков Вечерняя Новокузнецк 6 800 руб.

1С: Зарплата и управление персоналом. 8.3. Для кадровиков Вечерняя Новокузнецк 6 800 руб.
Вернуться
Пользовательское соглашение       Обратная связь       Карта сайта

© 2006—2024 Edumarket


 

Город

Начните писать и выберите вариант из списка

Последняя или будущая должность

Начните писать и выберите вариант из списка
 

Ваше имя

Электронная почта

 

Телефон

 

Текст сообщения


Я принимаю условия, изложенные в Соглашении об оказании информационных услуг по развитию карьеры и профессиональному образованию