Защита репутации, активов и свободы владельцев и руководителей бизнеса. Каскадируем ответственность от руководящего состава до линейных сотрудников

• 2 персоны, которые в первую очередь несут ответственность в компании за действия сотрудников и почему важно каскадировать ответственность.
• Тенденции развития контроля соблюдения правил регулятивной среды последних пяти лет.
• "Регуляторная гильотина": как реформа контрольно-надзорной деятельности влияет на технологию мониторинга.
• Превентивность прежде всего. Что необходимо сделать в первую очередь для защиты репутации, активов и свободы владельцев и руководителей бизнеса.

Почему эта тема важна для владельцев и руководителей?

Даже в небольшой компании сложно уследить за правильностью действий всех сотрудников. В крупных компаниях это вообще кажется неосуществимым. К сожалению, каждая организация рано или поздно сталкивается с проблемой недобросовестного поведения сотрудников. И в большинстве случаев ответственность за такое поведение распространяется на ключевых лиц компании. Владельцы, руководители и даже сама компания отвечают за коррупционные действия сотрудников, причинение материального ущерба третьим лицам при исполнении должностных обязанностей и другие неправомерные действия.

Но несмотря на то, что сотрудник принимал при этом решения, которые не были согласованы с руководством, ключевые персоны компании все равно по закону несут за них административную и даже уголовную ответственность. Владельцам и генеральным директорам, ключевым руководителям компаний на сегодняшний день решение этой проблемы важно для безопасного ведения бизнеса и уверенности в будущем.

Превентивно обезопасить владельцев и генеральных директоров компании позволяет только каскадирование ответственности за неправомерные действия сотрудников с ключевых персон бизнеса до уровня исполнителя или конкретного ответственного лица в компании. Это именно тот комплаенс инструмент, который позволит защитить репутацию, активы и свободу владельцев бизнеса и руководящего состава.

Кроме этого, нужно предпринять и дополнительные меры, которые позволят создать, как ни странно это звучит, доказательную базу использования презумпции невиновности для ключевых персон бизнеса еще до возникновения спорных вопросов, доведения до уголовных дел и судебных разбирательств.

Узнать инструменты для защиты репутации, активов и свободы владельцев и руководителей бизнеса через каскадирование ответственности, будет полезно непосредственно Ключевым лицам компании. Владельцы узнают, как дистанцировать себя от токсичности и персональной ответственности за неправомерные действия сотрудников компании. Генеральные директора поймут, как каскадировать ответственность за неправомерные действия сотрудников до уровня исполнителя.

Время проведения с 11:00 до 13:00 (мск)