Тренинг для тренеров: Тренинг

Факторы успеха тренинга

• Роль тренера. Цели обучающего мероприятия (тренинга, семинара). Формы групповой работы
• Принципы обучения взрослых: потребность в обосновании, ориентация на цель и релевантность, учёт жизненного опыта

Презентация информации на тренинге

Принципы установления и поддержания контакта с аудиторией

Как использовать визуальные средства (слайды, флипчарт, видео)

Проведение элемента тренинга участниками (1). Видеозапись и краткая обратная связь

Условия для активной работы участников

• Как создать у аудитории готовность к обучению. Принципы работы с потребностями
• Как выстроить динамику обучения. Последовательность частей тренинга

Управление поведением участников

• Правила как инструмент управления поведением группы
• Как давать обратную связь участникам: принципы качественной обратной связи

Проведение элемента тренинга участниками. (2) Видеозапись и обратная связь

Хотите такой результат?

• Проводить обучение на высоком уровне
• Уверенно преподносить материал и работать с аудиторией, пользуясь инструментами, проверенными практикой EY
• Эффективно управлять поведением аудитории.

Какое решение мы предлагаем?

• Подготовка тренеров к проведению обучения
• Профессиональные рекомендации от тренера-эксперта
• Только проверенные приемы и техники выступления:
  • 9 способов эффективного управления аудиторией
  • 20+ приемов вовлечения участников
  • Идеальная структура тренинга: формула ПДО.