Образование
Курсы
MBAКомпанииГранты на обучениеВузыДоступное образованиеПовысь зарплату

EduMarket Образование
  Вход на сайт
 
Напомнить   
Запомнить меня
 

Уточните детали
Параметры поиска
 
Темы/подтемы
Кадры, управление персоналом, HR
 
Тип
Мастер-класс
 
Детали оплаты
 
С оплатой за EM
 
Регион
 
Темы/подтемы
 
Формы обучения


Публикации и новости

Анонсы и релизы



Бесплатные видеокурсы

Бесплатная видеолекция: Изменение трудового договора в одностороннем порядкеБесплатная видеолекция: Изменение трудового договора в одностороннем порядке в Специалист, компьютерный центр при МГТУ имени Н.Э.Баумана
Ведет мастер-класс сертифицированный специалист в области кадрового менеджмента, член ...

Бесплатная видеолекция: Адаптация персонала в организации: виды, методы, результатыБесплатная видеолекция: Адаптация персонала в организации: виды, методы, результаты в Специалист, компьютерный центр при МГТУ имени Н.Э.Баумана
Ведет семинар сертифицированный специалист по кадровому менеджменту с более чем 15-летним ...

Статьи

Если работник отказывается от командировкиЕсли работник отказывается от командировки в Институт профессионального кадровика
Направлять работников в командировку – право работодателя и работник обязан выполнять ...

Как вовлечь подчиненных в учебуКак вовлечь подчиненных в учебу
Недостаточно отправить сотрудников на тренинг, важно сформировать потребность учиться. В ...

Новости

Компании активизировали набор новых сотрудниковКомпании активизировали набор новых сотрудников
Массовые сокращения в России закончились. Начались точечные замены людей и усиление ...

Компания Edumarket перезапустила сайт по поиску работы Jobsmarket.ruКомпания Edumarket перезапустила сайт по поиску работы Jobsmarket.ru в EduMarket
«ЕдуМаркет» перезапустила сайт для поиска работы и персонала Jobsmarket. Главной задачей ...

 
Курсы, программы / Кадры, управление персоналом, HR

Кадры, управление персоналом, HR - Мастер-классы

Мастер-классы Кадры, управление персоналом, HR , Мастер-класс, Кадры, управление персоналом, HR
Кадровое делопроизводство  /  Корпоративная культура  /  Мотивация, стимулирование, зарплата  /  Обучение и развитие персонала  /  Оценка и аттестация персонала  /  Подбор персонала  /  Трудовое законодательство  /  Управление персоналом  /   Текущие (39)   

По видам обучения:  Мастер-класс   Повышение квалификации   Семинар   Тренинг   Развитие практических навыков   Курсы   Деловая игра 
По формам обучения:  Очная/дневная  Online  Вечерняя  Заочная  Дистанционная  Модульная 
25.06.2019
HR-цифры: как оценить эффективность управления персоналом Акция в Центр делового и профессионального образования при СПб ТПП
Санкт-Петербург 20 000 руб.
Сегодня много говорится о том, что HR-служба должна стать бизнес-ориентированной, нацеленной на результат и готовой доказать на цифрах свою эффективность. Наш мастер-класс поможет специалистам по управлению персоналом вооружиться системой оценки, позволяющей не только измерить вклад HR в бизнес-результаты, но и грамотно представить выводы анализа руководству компании. Более того, предложенная
29.07.2019
Хедхантинг за 15 минут Акция в Бизнес-школа SRC
Москва 19 850 руб.
Новый уникальный формат. Интенсивная пролонгированная программа + самостоятельная работа + индивидуальная обратная связь от эксперта. Цель мастер-класса: освоение ключевых методик и навыков "прохождения секретарей", работы с кандидатами и мотивации будущих сотрудников.
C открытой датой
Использование технологии ассесмента при подборе персонала (практикум) Акция EduMoney в РБК Групп
Санкт-Петербург 10 000 руб.
3000 EM (30%)
Вы познакомитесь с технологиями ассесмента, научитесь правильно подбирать необходимые инструменты для оценки компетенций и на собственном опыте увидите эффективность применения технологий. Данная методика не требует наличия дополнительных "оценщиков", обязательных для проведения классического ассесмента, что позволяет единственному менеджеру по персоналу самостоятельно проводить оценку.
C открытой датой
Ассесмент-центр как метод оценки персонала (практикум) Акция EduMoney в РБК Групп
Санкт-Петербург 16 000 руб.
4800 EM (30%)
Содержание занятий построено таким образом, что дает возможность участникам не только получить теоретические знания о самых современных инструментах оценки персонала, но и сразу же на практике попробовать, как эти инструменты работают. Во время практических занятий участники "своими руками" разработают модель компетенций, поучаствуют в разработке и проведении ассесмента.
C открытой датой
Развивай и властвуй: как HR-менеджеру стать эффективным ментором для сотрудника в Финансовая Академия "Актив"
Pоссия бесплатно
Идеальный сотрудник в XXI веке - “человек-конструктор”. У рынка возник запрос на новые компетенции - он перестроился. Таковы потребности времени. А потребность HR - предвидеть изменения, чтобы подготовить своих сотрудников к новому месту в бизнесе. Хотите этому научиться? Прослушайте мастер-класс, чтобы под руководством лектора-эксперта изучить программы и планы профессионального развития
C открытой датой
Внутрикорпоративные конфликты - как быть HR. Инструменты диагностики и решения в Финансовая Академия "Актив"
Pоссия бесплатно
Мерное течение рабочего процесса неизбежно нарушают конфликты. Масштабы у них разные, как и последствия. Умение работать с конфликтами − одна из задач HR-менеджера. И речь не только о примирении сторон. Можно ли использовать конфликт “во благо”? Как вести переговоры между сотрудниками, которые поссорились? Есть ли возможность устроить профилактику конфликтов в коллективе? Прослушайте
C открытой датой
Soft skills как компас для HR. Формируем успешную команду в Финансовая Академия "Актив"
Pоссия бесплатно
Бизнес-парадигма меняется, а с ней – и требования к HR и менеджменту. Сегодня главная цель таких специалистов – организовать успешное взаимодействие в группах и командах разного уровня и размера. Какой должна быть эффективная команда? Как HR-у помочь её сформировать? На что нужно обращать внимание? Прослушайте мастер-класс, чтобы получить ответы на эти вопросы от практиков-экспертов, а также
C открытой датой
Игра кадров: как тестирование и обучение финансовых специалистов помогают в успешных ротациях в Финансовая Академия "Актив"
Pоссия бесплатно
Как же понять, кого должна коснуться ротация (особенно повышение), чтобы принести максимальную пользу компании? Какими инструментами проверить профессиональные навыки финансовых специалистов и управленцев? Как составить программу обучения для перспективных сотрудников? Запишитесь на мастер-класс, чтобы узнать ответы на эти вопросы от руководителя digital-платформы Finassessment Марины Смирновой!
C открытой датой
Эмоциональное и профессиональное выгорание. Как сохранить себя и помочь другим. в Финансовая Академия "Актив"
Pоссия бесплатно
Самый частый запрос в коучинговой практике - выстраивание жизненного баланса. И этот же запрос больше всего трансформируется по ходу работы. Потому что за потерей энергии и снижением продуктивности могут скрываться очень разные причины. В рамках мастер-класса эксперт поделится инструментами самодиагностики и самопомощи при работе с высоким уровнем стресса, а также расскажет о том, как
C открытой датой
Мотивация персонала – как сделать так, чтобы сотрудники сами хотели работать? в Финансовая Академия "Актив"
Pоссия бесплатно
Если сотрудники начали терять рабочий "запал", то стоит начать борьбу со снижением эффективности труда. Сертифицированный бизнес-тренер расскажет, как эффективно мотивировать сотрудников, вовлекать их в рабочий процесс и поддерживать "огонь жизни" внутри компании.
C открытой датой
Гайд по обучению персонала: постановка целей, возврат инвестиций, выбор тренера и формата в Финансовая Академия "Актив"
Pоссия бесплатно
Как организовать обучение, которое действительно пойдет на пользу сотрудникам? Как эффективно использовать корпоративные ресурсы, чтобы впоследствии "окупить" их благодаря обучившимся сотрудникам? Как объективно оценить, насколько успешна выбранная образовательная программа? Об этом и многом другом расскажет специалист по организации корпоративного обучения Елена Хайловская.
C открытой датой
Секреты эффективного интервью: от грамотной структуры до вопросов-провокаций в Финансовая Академия "Актив"
Pоссия бесплатно
В чем секрет идеального интервью? Какие бывают вопросы, и в каких ситуациях задавать каждый из видов? Как выявить структуру мотивации кандидата и проанализировать успешность его опыта? На все эти вопросы отвечает Светлана Катаева - бизнес-тренер с опытом в рекрутинге более 17 лет.
C открытой датой
Кадровый профайлинг для HR: учимся разбираться в людях в Финансовая Академия "Актив"
Pоссия бесплатно
Участвуйте в мастер-классе, чтобы узнать: как использовать техники профайлинга для сферы HR. Как знание типологии и особенностей характеров помогают эффективно управлять персоналом. Все об истероидном типе: как определить и дальше с ним сотрудничать.
C открытой датой
Как прочитать человека за 5 минут: характер, особенности мышления и система мотивации в Финансовая Академия "Актив"
Москва бесплатно
На мастер-классе специалист по эффективному взаимодействию с людьми, бизнес-тренер в области переговоров и психолог Кристина Петрухнова расскажет о технологиях определения характера. Вы научитесь понимать мотивы собеседника и использовать их для налаживания эффективной коммуникации.
C открытой датой
Как побороть моббинг и буллинг внутри коллектива: план действий для HR в Финансовая Академия "Актив"
Pоссия бесплатно
Моббинг и буллинг – опасные явления не только для коллектива, но и всей компании в целом. Их результатом становятся постоянные конфликты, враждебная атмосфера, а иногда даже увольнение сотрудников. Поэтому задача заинтересованных в эффективном взаимодействии коллектива руководителей и HR – не допустить эмоционального насилия на работе!
31.05.2019
Грейдинг: пошаговая технология и практические рекомендации Акция в Центр делового и профессионального образования при СПб ТПП
Санкт-Петербург 12 500 руб.
В рамках мастер-класса участники с помощью практических упражнений отработают навыки проведения оценки работ, создания структуры заработной платы и установления оклада в рамках заданного диапазона. Также будет уделено внимание практическим аспектам внедрения системы должностных уровней в компании, будут разобраны типичные ошибки разработчиков и приемы эффективного PR-а проекта.
C открытой датой
Внутрикорпоративные конфликты - как быть HR. Инструменты диагностики и решения в Финансовая Академия "Актив"
Pоссия бесплатно
Мастер-класс поможет наладить коммуникацию и повысить эффективность взаимодействия внутри компании, а также провести профилактику возникновения конфликтов.
C открытой датой
Идем за специалистами в социальные сети: инструменты и лайфхаки в Финансовая Академия "Актив"
Pоссия бесплатно
В чем состоят особенности той или иной соцсети? Как выглядит профиль успешного рекрутера? Как правильно искать по релевантным запросам специалистов в соцсетях? Все их тайны и возможности раскроет на своем мастер-классе "Идем за специалистами в социальные сети: инструменты и лайфхаки" Алина Михель.
C открытой датой
HR-у: инструменты ТОС для принятия управленческих решений в Финансовая Академия "Актив"
Pоссия бесплатно
Мастер-класс поможет научиться находить ключевые ограничения системы, чтобы управлять ими для эффективного разрешения конфликтов, оценки текущей и будущей реальности компании, а также жизнеспособности и перспективности идей.
C открытой датой
HR-маркетинг: вызовы нового времени в Финансовая Академия "Актив"
Pоссия бесплатно
Времена, когда работодатель выбирал сотрудников из огромной очереди желающих прошли. Сейчас компания борется за лучших кандидатов по всем законам рынка. А, значит, "эйчар" уже не только управленец, но и маркетолог. И его задача - формировать позитивное восприятие бренда компании у кандидатов и сотрудников. Как это делать? Как правильно "продавать" преимущества работы в вашей компании? Как
Страницы  
←предыдущая следующая→


 1  2 
 
Пользовательское соглашение       Обратная связь       Карта сайта

© 2006—2019 ООО «Едумаркет»

Зарплатомер и консультация по увеличению зарплаты

Вы хотите повысить зарплату, сделать успешной карьеру? Тогда этот карьерный сервис для вас! Узнаете правду о зарплате ваших коллег и получите консультацию по увеличению зарплаты. Мы поощряем карьеристов! После консультации вы получите 4000 руб. (EduMoney) для оплаты курсов или победы в конкурсе Грантов.

 

Город

Начните писать и выберите вариант из списка

Последняя или будущая должность

Начните писать и выберите вариант из списка
 

Ваше имя

Как мы можем обратиться к вам в консультации

Электронная почта

 

Нажав на кнопку "Рассчитать зарплату" вы принимаете Соглашение... Всем, кто стал пользователем сайта сейчас, мы зачислим на счет 4000 руб. (EduMoney) для оплаты курсов, размещенных на сайте.