26.07.2017
|
Менеджер по персоналу. Начальный уровень (интенсив)
 в
Кадровый менеджмент, факультет технологий управления ИПК-РМЦПК
|
Пермь
|
18 000 руб.
|
|
Интенсивный курс дает всё самое необходимое, что должен знать менеджер по персоналу. Содержательная программа раскрывает все технологии работы с персоналом, от кадрового делопроизводства до технологий поиска, подбора, оценки и обучения персонала в соответствии с требованиями трудового законодательства.
|
|
|
25.07.2017
|
Современные технологии управления персоналом
 в
Кадровый менеджмент, факультет технологий управления ИПК-РМЦПК
|
Пермь
|
48 000 руб.
2400 EM (5%)
|
|
Интереснейшая программа профессиональной переподготовки "Современные технологии управления персоналом", развивающая профессиональные и управленческие компетенции. 20 дисциплин, 18 преподавателей, по окончании - диплом, дающий право на ведение деятельности в области управления персоналом.
|
|
|
|
27.07.2017
|
Подбор персонала
в
Кадровый менеджмент, факультет технологий управления ИПК-РМЦПК
|
Пермь
|
2 500 руб.
|
|
От качественного подбора персонала зависит вся работа компании. На семинаре "Подбор персонала" вы узнаете, как эффективно провести собеседование, какие вопросы задавать, как методы и техники использовать для оценки кандидатов.
|
|
|
|
27.07.2017
|
Бухгалтерский учет, налоги и 1С: 8 Бухгалтерия + 1С: 8 Зарплата
в
ЭмМенеджмент, центр обучения
|
Пермь
|
17 500 руб.
|
|
Методика учета на примерах + бухгалтерская, налоговая отчетность: ОСНО, УСНО, ЕНВД + 1С "Бухгалтерия" + 1С "ЗУП".
После окончания курса вы сможете работать как бухгалтером, так и бухгалтером со сдачей отчетности; как руководитель - разбираться в тонкостях налогообложения; как предприниматель - вести бухгалтерию; как управленец - подбирать квалифицированных бухгалтеров.
|
|
|
|
24.07.2017
|
Кадровое делопроизводство и 1С
в
Кадровый менеджмент, факультет технологий управления ИПК-РМЦПК
|
Пермь
|
9 000 руб.
450 EM (5%)
|
|
Занятия ведет опытный специалист кадровой службы. Курс, сочетающий лекции и практические занятия. Специалисты с опытом работы смогут систематизировать свои знания, а лица без опыта- научатся с нуля вести кадровое делопроизводство в компании.
|
|
|
|
01.08.2017
|
Оценка персонала
в
Кадровый менеджмент, факультет технологий управления ИПК-РМЦПК
|
Пермь
|
1 300 руб.
|
|
Оценка персонала в компании-важная функция кадровой службы. 5 современных методов оценки,и как организовать процесс оценки в зависимости от цели - вы узнаете на 1-дневном семинаре.
|
|
|
|
05.08.2017
|
Психология сотрудников: цели, мотивация, коммуникации
в
Кадровый менеджмент, факультет технологий управления ИПК-РМЦПК
|
Пермь
|
3 500 руб.
|
|
Уникальный и интереснейший курс, где рассматривается типология личностей, объединяющая в себе различные теории разделения людей по психологическим особенностям. Посетив курс, вы больше узнаете о себе и других, будете лучше понимать цели, ценности, склонности, мотивацию и действия других людей.
|
|
|
|
C открытой датой
|
Мотивация персонала
в
Кадровый менеджмент, факультет технологий управления ИПК-РМЦПК
|
Пермь
|
2 000 руб.
|
|
Теория и практика. 1-дневный тренинг или вечерние курсы для руководителей и кадровиков.
|
|
|
|
25.07.2017
|
Трудовое законодательство: что должны знать руководители и кадровики
в
Кадровый менеджмент, факультет технологий управления ИПК-РМЦПК
|
Пермь
|
6 000 руб.
|
|
Рассматриваются все аспекты трудового законодательства, которые должны знать руководители и специалисты кадровой службы. Как грамотно осуществить прием на работу, перевод, увольнение; какие требования предъявляются к трудовому договору; как осуществлять защиту персональных данных работников; как применять проф. стандарты, а также в программе практические задания, тесты, разбор как типичных, так и
|
|
|
|
24.07.2017
|
Специалист по кадровому делопроизводству
в
Кадровый менеджмент, факультет технологий управления ИПК-РМЦПК
|
Пермь
|
13 000 руб.
|
|
Интенсивный базовый курс из 3 дисциплин, необходимый минимум, чтобы вести грамотно и на высоком профессиональном уровне кадровое делопроизводство. В программе: трудовое законодательство, кадровое делопроизводство, 1С: Зарплата и управление персоналом (часть Управление персоналом, кадровый учет).
|
|
|
|
24.07.2017
|
Специалист по управлению персоналом
в
Кадровый менеджмент, факультет технологий управления ИПК-РМЦПК
|
Пермь
|
16 000 руб.
|
|
Лучшая программа повышения квалификации, соответствующая профессиональному стандарту. Помимо лекций - обмен опытом, консультации, разбор практических ситуаций.
|
|
|
|
24.07.2017
|
Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство
в
Кадровый менеджмент, факультет технологий управления ИПК-РМЦПК
|
Пермь
|
11 000 руб.
|
|
Курсы для специалистов кадровой службы и тех, кто хочет получить качественные знания и найти работу в отделе персонала. 50/50 теории и практических заданий. В программе- актуальные темы, в т.ч. тема проф.стандартов, консультации, тесты. 6 вечеров - кадровое делопроизводство и 6 вечеров - трудовое законодательство. По окончании - удостоверение о повышении квалификации.
|
|
|
|
24.07.2017
|
Управление персоналом
в
Кадровый менеджмент, факультет технологий управления ИПК-РМЦПК
|
Пермь
|
16 000 руб.
|
|
Курс ориентирован на развитие профессиональных компетенций. Лучшие преподаватели-практики делятся опытом и консультируют.Темы программы можно выбирать. Программа соответствует требованиям проф.стандарта "Специалист по управлению персоналом" к знаниям специалистов кадровой службы.
|
|
|
|
24.07.2017
|
Управление человеческими ресурсами
в
Кадровый менеджмент, факультет технологий управления ИПК-РМЦПК
|
Пермь
|
16 000 руб.
|
|
Темы программы полностью соответствуют требованиям Профстандарта к руководителям и специалистам кадровой службы. Специалист должен многое знать, чтобы на высоком профессиональном уровне выполнять свою работу. Участники обучения освоят современные технологии работы с персоналом, узнают все важные аспекты трудового законодательства, получат комплект материалов по всем темам программы.
|
|
|
|
24.07.2017
|
Кадровое делопроизводство
в
Кадровый менеджмент, факультет технологий управления ИПК-РМЦПК
|
Пермь
|
6 000 руб.
|
|
Вы узнаете, какие кадровые документы требуются по законодательству, как их правильно оформлять, заполнять и хранить, рассмотрите все аспекты кадрового делопроизводства. Результатом обучения является знание всех процессов работы с персоналом - оформление трудового договора, учет рабочего времени, подсчет стажа, воинский учет, оформление увольнения и др.
|
|
|
|
27.07.2017
|
Технологии управления персоналом
в
Кадровый менеджмент, факультет технологий управления ИПК-РМЦПК
|
Пермь
|
8 000 руб.
|
|
Результат обучения: знание технологий управления персоналом. На курсе рассматривается система управления персоналом в организации в целом, и подробно технологии: подбор персонала, адаптация персонала, система обучения, методы оценки персонала, система мотивации.
|
|
|
|
24.07.2017
|
Менеджер по персоналу
в
Кадровый менеджмент, факультет технологий управления ИПК-РМЦПК
|
Пермь
|
16 000 руб.
|
|
Обучение поможет вам получить качественные знания и освоить современные технологии управления персоналом. В программе повышения квалификации самые актуальные темы, знание которых необходимо в работе специалиста службы персонала.
|
|
|
|
24.07.2017
|
Современные технологии управления персоналом (интенсив)
в
Кадровый менеджмент, факультет технологий управления ИПК-РМЦПК
|
Пермь
|
55 000 руб.
16500 EM (30%)
|
|
Насыщенная программа для развития профессиональных и управленческих компетенций руководителей и специалистов кадровой службы.
|
|
|
|
24.07.2017
|
Менеджер по подбору персонала
в
Кадровый менеджмент, факультет технологий управления ИПК-РМЦПК
|
Пермь
|
16 000 руб.
|
|
От качества подбора персонала зависит вся работа компании. От качества и быстроты закрытия вакансий судят о профессионализме специалистов кадровой службы и кадровых агентств. Результат обучения: знание технологии подбора, методов оценки кандидатов, проведение собеседования на высоком профессиональном уровне.
|
|
|
|
01.08.2017
|
Трудовое законодательство: обзор последних изменений
в
Кадровый менеджмент, факультет технологий управления ИПК-РМЦПК
|
Пермь
|
1 500 руб.
|
|
Обзор важных изменений в законодательстве, которые не должны остаться незамеченными специалистами кадровых служб. В процессе обучения разбор практических ситуаций, консультации.
|
|
|
|
