У вас уже есть заявка на текущий период. Если вы хотите, чтобы данная программа участвовала в розыгрыше гранта в этом месяце, необходимо добавить ее в папку "Интересные мероприятия". Или создайте заявку на другой период.
 
Курсы
MBAКомпанииГранты на обучениеВузыДоступное образованиеПовысь зарплату

EduMarket Образование
  Вход на сайт
 
Напомнить   
Запомнить меня
 
Пользовательское соглашение


Победители конкурса грантов

Завершился 35-й конкурс грантов «Мечты сбываются». Поздравляем победителей!
Нет ничего невозможного, если есть сильное желание чего-то добиться. Если у вас есть ...

Куценко Александра Анатольевна, менеджер из Ростова-на-Дону, победитель 34 конкурса грантов, выиграла 100 000 руб.
Хочу поблагодарить портал EduMarket.ru и всех, кто причастен к его созданию, развитию и ...



Подать заявку на грант
 
Курсы, программы / Кадры, управление персоналом, HR / Управление персоналом / Управление корпоративной культурой: создание "человека корпоративного"

Управление корпоративной культурой: создание "человека корпоративного": Курсы

Высшая экономическая школа Высшая экономическая школа (1.98) Рейтинг компании Екатеринбург 10 000 руб.

руб. 10,000.00

за 10 ак. часов 1 день

Даты проведения
01.07.2022 -
Форма обучения: Очная/дневная
Вид мероприятия: Курсы
Тип мероприятия: Открытые
Целевая аудитория
Менеджеры по персоналу или HR-директора, перед которыми стоят задачи сформировать или трансформировать существующую корпоративную культуру в компании.
Преподаватель
Десятник Наталья Ивановна, эксперт-практик, ментор в области HR, руководитель направлений "Управление персоналом" и "Оценка персонала", консультант по управлению персоналом в ВЭШ. Опыт преподавания и HR-консалтинга более 10 лет. Опыт разработки и проведения оценочных мероприятий различного масштаба под разные цели и задачи, ведущий ассессмент-центров. Более 15 лет в качестве HRD федеральных компаний (Уральский банк ПАО "Сбербанк", ОАО "Концерн Калина", ЗАО "Уральский турбинный завод" и др).
Анонс программы
Когда перед компанией стоит задача внедрения изменений, выход чаще всего видят в новых топ-менеджерах или новой, более «правильной» управленческой системе. Но обычно такие решения не оправдывают надежд, ведь руководители не считаются с корпоративной культурой, которая, как правило, оказывается сильнее и любого отдельного лидера, и всей тщательно разработанной системы.
Описание программы

1. Корпоративная культура: что это и как ее измерить?

  • Внешние и сущностные атрибуты корпоративной культуры
  • Ценности как ядро корпоративной культуры. Примеры корпоративных ценностей
  • Три вида ценностей в компании или, почему многие компании заблуждаются относительно своей культуры
  • Как оценить "силу" корпоративной культуры
  • Как понять, какая культура/культуры в компании?
  • Поведение как ключевой индикатор для понимания корпоративной культуры

2. Типология и эволюция корпоративной культуры в компании

  • 4 ключевых типа корпоративной культуры по К. Камерону и Р. Куинну
  • Спиральная динамика: типы и эволюционное развитие корпоративных культур
  • Ключевые ценности, инструменты управления и компетенции менеджера, соответствующие конкретному типу корпоративной культуры
  • Типы корпоративной культуры и уровень централизации организационной структуры компании: ключевые взаимосвязи ...
Подробнее о программе
Контактная информация

Екатеринбург, Тургенева, 22.

Высшая экономическая школа
Ирина Черемичкина
sales@veshk.ru
Тургенева, 22.
(343) показать номер
 
 
Телефон организатора Телефон организатора
Нажмите на ссылку, чтобы увидеть телефон
Показать телефон
 
 

Выиграть грант
Вы можете выиграть грант на обучение
Узнать, как получить грант

Рекомендовать курс друзьям
 
 
Похожие мероприятия
Менеджер по персоналу со знанием 1С: Предприятие ЗУП, 8.3, электронная трудовая книжка Заочная Новокузнецк 10 000 руб.

Менеджер по персоналу. Обучение персонала Очная/дневная Новокузнецк 10 000 руб.

Бизнес-тренер. Подготовка профессиональных бизнес-тренеров Модульная Санкт-Петербург 49 950 руб.
Вернуться
Пользовательское соглашение       Обратная связь       Карта сайта

© 2006—2022 Edumarket


 

Город

Начните писать и выберите вариант из списка

Последняя или будущая должность

Начните писать и выберите вариант из списка
 

Ваше имя

Электронная почта

 

Телефон

 

Текст сообщения


Я принимаю условия, изложенные в Соглашении об оказании информационных услуг по развитию карьеры и профессиональному образованию