Ключевые навыки руководителя: Тренинг

Развитые навыки управленца – это, когда:

• Прибыль постоянно растет
• Сотрудники сами придумывают, как достигать результаты
• Не нужно никого ругать и «строить»
• Уверенность в команде дает возможность покорять новые вершины
• Не нужно тратить время и энергию,  на контроль за исполнительской дисциплиной
• Есть возможность открывать новые бизнесы и строить смелые планы
• Во много раз повышается скорость развития компании
• Сотрудники лояльны к фирме, гордятся своей работой и хотят, чтобы компания работала лучше
• Клиенты довольны своевременным обслуживанием
• Вы не бегаете за сотрудниками, скорее наоборот
• Энтузиазм коллег и подчиненных передается Вам, наполняя энергией и оптимизмом

 Что ожидать от тренинга?

• Набор приемов и технологий, которые позволяют провести детализацию задач, поставленных перед подчиненными. Это означает взаимопонимание между сотрудниками и руководителями. Результативное использование методов из сферы «менеджмент», «руководство», «управление», «эффективное руководство».

• Алгоритмы и живые примеры по принципам SMART,  Дереву целей, Техникам планирования групповой и индивидуальной работы, Распределению нагрузок и задач.

• Деловые и ролевые ситуации с отработкой навыка руководителя по Постановке задач персоналу, Активизации сотрудников, Получению обратной связи, Управлению достижением целей коллектива и своих целей, Делегированию ответственности и полномочий.

• Разнообразие приемов и методов мотивации. Анализ ситуаций демотивации и эффективного выхода из них. Методы повышения мотивации подчиненных.

• Материалы к тренингу включают  самые передовые методы  управления сотрудниками и техники саморазвития в качестве эффективного и уверенного руководителя.