Управление проектамиСанкт-Петербург
Кадровое делопроизводство от А до Я. Успешный кадровикХабаровск
Специалист по кадрамХабаровск
Специалист отдела кадров +1С: Зарплата и управление ...Новокузнецк
Бухгалтерский учёт для начинающих + 1C: бухгалтерия. 8.3. ...Новокузнецк
Строительные организации – заказчики-застройщики, подрядчики: ...Сочи
Первичная специализированная аккредитация для врачей под ключДистанционно
Бухгалтерский учет с ноля. Налоги. Отчётность. 1С: ...Новокузнецк
Сметное дело в строительстве. Гранд смета 20.23.1. ПрактикаНовокузнецк
руб. 78,000.00
за 156 ак. часов
Инновационный подход в обучении. Соотношение теории и практики 30/70. При этом трансформация полученных знаний в навыки происходит на рабочем месте Слушателя под пристальным контролем Школы. Инновационный подход компании. При Школе создано Профильное рекрутинговое агентство, основная цель которого заключается в трудоустройстве Слушателей, что отражено в договоре между Школой и Слушателем. Индивидуальность программы. Не позднее, чем за 14 дней до начала занятий, Cлушатель направляет вопросы, ответы на которые хотел бы получить в процессе обучения. Вопросы будут переданы преподавателям и рассмотрены в процессе обучения ( обобщенно или индивидуально ).
Порядок проведения вступительных испытаний. 1-я ступень анкетирование; 2-я ступень тестирование; 3-я ступень собеседование.
Краснодар, Краснодар, ул. Коммунаров, 268, БЦ «Кавказ»
Выиграть грант Вы можете выиграть грант на обучениеУзнать, как получить грант
Город
Последняя или будущая должность
Ваше имя
Электронная почта
Телефон
Пароль
Текст сообщения