У вас уже есть заявка на текущий период. Если вы хотите, чтобы данная программа участвовала в розыгрыше гранта в этом месяце, необходимо добавить ее в папку "Интересные мероприятия". Или создайте заявку на другой период.
 
Курсы
MBAКомпанииГранты на обучениеВузыПовысь зарплату

EduMarket Образование
  Вход на сайт
 
Напомнить   
Запомнить меня
 
Пользовательское соглашение


Победители конкурса грантов

Завершился 35-й конкурс грантов «Мечты сбываются». Поздравляем победителей!
Нет ничего невозможного, если есть сильное желание чего-то добиться. Если у вас есть ...

Куценко Александра Анатольевна, менеджер из Ростова-на-Дону, победитель 34 конкурса грантов, выиграла 100 000 руб.
Хочу поблагодарить портал EduMarket.ru и всех, кто причастен к его созданию, развитию и ...



Подать заявку на грант
 
 
Курсы, программы / Юриспруденция, право / Изменения в гражданский кодекс РФ. Ветер перемен или моровое поветрие?

Изменения в гражданский кодекс РФ. Ветер перемен или моровое поветрие?: Вебинар

Клуб профессионального развития Клуб профессионального развития (0.13) Рейтинг компании Pоссия 4 590 руб.

руб. 4,590.00

за 3 ак. часа

Даты проведения
30.06.2015 - 30.06.2015
Уточните расписание у организатора.
Возможно он не успел обновить расписание.
Форма обучения: Online
Вид мероприятия: Вебинар
Тип мероприятия: Открытые
Преподаватель
Вячесла Владимирович Оробинский - практикующий юрист. Победитель конкурса "Юрист Дона - 2012", призер конкурса "Юрист Дона - 2013". Специализация: Строительство. Земля. Недвижимость. Судебные споры. Административная практика. Договорное право.
Анонс программы
С 1 июня 2015 года вступает в силу ФЗ от 08.03.2015 N 42-ФЗ "О внесении изменений в часть первую Гражданского кодекса Российской Федерации". Это - восьмой блок поправок в ГК. В программе семинара: заключение договора, преддоговорная ответственность, возможность акцепта по отправке (а не по получению), отмена письменной формы ВЭД-сделки, исполнение договора и многое другое.
Описание программы

1. Заключение договора

  • Преддоговорная ответственность.
  • Возможность акцепта по отправке (а не по получению).
  • Отмена письменной формы ВЭД-сделки. Первые итоги.

2. Исполнение договора

  • Договор и обычай. Расширено применение обычая. Практика и условия применения обычая. Краткий обзор действующих обычаев. В раздатке - полная энциклопедия обычаев с комментариями.
  • Сделки под условием. Возможность и практика таких сделок. Условия, зависящие от воли сторон или от воли только одной стороны.
  • Встречное удовлетворение.

3. Обеспечения исполнения обязательств

  • Новые способы. Независимая гарантия,  обеспечительный платеж. И открыт вопрос с заранее оцененными убытками.
  • От неустойки - к убыткам. Абстрактные убытки – для всех договоров (а не только поставка, как раньше). Планы законодателя и новейшая практика.
  • Взыскание убытков. Попытки облегчить бремя доказывания на уровне ГК. ВАС против подхода "перечислите ...
Подробнее о программе
Контактная информация

Pоссия, ул. Шаумяна, д. 6, 2 этаж, Учебный Центр РИЦ "Информ-Групп"

Клуб профессионального развития
seminar@igc.ru
ул. Шаумяна, д. 6, 2 этаж, Учебный Центр РИЦ "Информ-Групп"
+7(86 показать номер
 
Подать заявку
от 4360.5 руб

При заявке через сайт скидка 5%
 
Телефон организатора Телефон организатора
Нажмите на ссылку, чтобы увидеть телефон
Показать телефон
 
 

Выиграть грант
Вы можете выиграть грант на обучение
Узнать, как получить грант

Получи скидкуСкидка
При контакте с организатором сообщите ему о том, что нашли эту программу на нашем сайте. Организатор предоставит вам скидку 229.5 руб. (5%)
 
 
Похожие мероприятия
Трудовое право. Юридическое обеспечение управления персоналом Очная/дневная, Вечерняя Санкт-Петербург 14 950 руб.

Трудовое законодательство и кадровый документооборот: обзор изменений Очная/дневная, Вечерняя Санкт-Петербург 9 500 руб.

Практические вопросы применения трудового законодательства в 2024 году Очная/дневная, Вечерняя Новосибирск 27 500 руб.
Вернуться
Пользовательское соглашение       Обратная связь       Карта сайта

© 2006—2024 Edumarket


 

Город

Начните писать и выберите вариант из списка

Последняя или будущая должность

Начните писать и выберите вариант из списка
 

Ваше имя

Электронная почта

 

Телефон

 

Текст сообщения


Я принимаю условия, изложенные в Соглашении об оказании информационных услуг по развитию карьеры и профессиональному образованию