Начальник цеха, производственного участка. Технологии результативного управления цехом: Семинар

Производственная система цеха.

• Современное понятие производственной системы.
• Конечные цели производственной системы цеха.
• Фундамент производственной системы.
• Принципы и элементы производственной системы.
• Новое предназначение, роль рабочих и мастеров в производственной системе.

Практикум: "Применение треугольника эффективности производства для оптимизации операционной деятельности цеха".

Начальник цеха — ключевая фигура производственного предприятия.

• Ожидания генерального директора от работы начальника цеха.
• Начальник цеха — лидер, инженер, производственный менеджер.
• Главное предназначение начальника цеха современного завода.
• Цели начальника цеха.
• 7 миссий, 7 векторов, 7 главных направлений работы начальника цеха.
• Функционал начальника цеха.
• Новая функция начальника цеха в управлении цехом.
• Роли, квалификация, KPI начальника цеха.
• Личная власть начальника цеха, усилении системы личной власти.

Практикум: "Инструменты управления начальника цеха".

Управление цехом как основной структурной единицей завода.

• Система оперативного управления из места создания ценности – SFM.
• Ключевые показатели работы цеха.
• Управление входами (5М) и выходами (QDC) цеха, производственный процесс как механизм преобразования входов в выходы.
• Взаимодействие цеха с общезаводскими службами и отделами.

Практикум: "Разработка модели организации производства в цехе".

Активности (действия) начальника цеха, направленные на исполнение плановых заданий.

• Стратегические активности начальника цеха.
• Сменные (оперативные) активности начальника цеха.
• Активности по факту.
• Периодические активности.
• Активности по векторам работы.
• Обход цеха: цели, методы, результаты.
• Совещание у начальника цеха — образец эффективных организационных технологий.

Практикум: "Разработка рабочей карты – сменные активности начальника цеха".

Работа с людьми на современном заводе.

• Новые требования к производственному персоналу.
• Отличие современной мотивации от классической модели.
• Мотивационная среда цеха.
• Как повысить чувство ответственности рабочих за результаты своей работы.
• Формирование удовлетворённости трудом и лояльности работников цеха.
• Механизм формирования вовлечённости рабочего в развитие цеха.
• Обучение и повышение квалификации производственного персонала.
• Чему и как учат рабочих и руководителей на предприятиях мировых лидерах.

Практикум: "Выявление и ликвидация демотиваторов".

Работа начальника цеха по оптимизации производства и повышению производительности.

• Современные методы оптимизации производства и повышения производительности.
• Выбор наиболее подходящих методов.

Групповая дискуссия: "Обмен успешными моделями управления и лучшими практиками в организации производства в цехе" .

Видео экскурсия на современный завод.

Итоговый практикум: "План развития производства в цехе без дополнительных инвестиций".

Производственная экскурсия на ведущее промышленное предприятие Санкт-Петербурга.
Обсуждение посещения ведущего промышленного предприятия. Подведение итогов производственной встречи, обмен опытом.

В результате обучения слушатели:

• освоят требования, которым должно отвечать производство мирового уровня;
• получат информацию для формирования навыков повышения результативности работы начальника цеха/производственного участка;
• познакомятся с современными методиками построения эффективной производственной системы и научатся их применять на практике;
• получат навыки по лучшей организации и вовлечения работы рабочих, бригадиров, мастеров при переходе на ЛИН-технологии бережливого производства;
• познакомятся с моделями получения максимальных и эффективных результатов от рабочих, мастеров, начальников участков.

Цели семинара:

Ознакомление слушателей с новыми тенденциями развития производства.

Что входит в стоимость: Методический материал, обеды, кофе-паузы.

Документ по окончании обучения: Сертификат об участии в семинаре.
Информация для региональных клиентов: Региональным клиентам оказывается помощь в бронировании гостиницы на период прохождения обучения.