Специалист по кадрамДистанционно
руб. 75,300.00
за 40 ак. часов 5 дней
1. Комплексный подход к обеспечению безопасности предприятия. Новое в нормативно-правовом регулировании вопросов обеспечения безопасности: экспертный обзор последних изменений законодательства, ведомственное регулирование, тренды развития судебной практики. Определение внутренних и внешних угроз для организации и объектов защиты. Корпоративные стандарты безопасности. Разработка локальных актов (концепция безопасности, политики, инструкции). Лучшие практики решения вопросов безопасности в представительствах иностранных компаний, действующих на территории РФ, в холдингах, в компаниях, имеющих сложную организационную структуру.
2. Экономическая безопасностьорганизации: практические решения. Работа с контрагентами: проверка добросовестности контрагента по новым требованиям налогового и гражданского законодательства; алгоритмы контроля договорной работы (внутренние проверки; финансовые расследования; вычисление мошеннических сделок и др.); митигация рисков аффилированности; контроль ...
2. Экономическая безопасностьорганизации: практические решения. Работа с контрагентами: проверка добросовестности контрагента по новым требованиям налогового и гражданского законодательства; алгоритмы контроля договорной работы (внутренние проверки; финансовые расследования; вычисление мошеннических сделок и др.); митигация рисков аффилированности; контроль дебиторской задолженности. Антикоррупционная политика организации: базовые понятия ("взятка", "коммерческий подкуп", "конфликт интересов", "личная заинтересованность работника" "комплаенс риски и комплаенс контроль"); обязательность выполнения требований антикоррупционного законодательства РФ; ответственность юридических и физических лиц за коррупционные правонарушения и непринятие мер по противодействию коррупции; взаимодействие организации с государственными, общественно-политическими и правоохранительными органами по вопросам профилактики и противодействия коррупции.
3. Кадровая безопасность организации: рекомендации практика. Виды угроз, исходящих от сотрудников, варианты их реализации и возможные направления защиты; противоправные действия сотрудников, ответственность за которые предусмотрена УК РФ, КОАП, ТК РФ и основные способы защиты от них. Формирование модели потенциального правонарушителя, применительно к различным должностям; проверка при приеме на работу (сбор информации о кандидате, анализ резюме, трудовой книжки, дипломов, характеристик; анкеты). "Оперативная психология": анализ личности, формирование моделей его поведения; методы выявления лжи; использование полиграфа Особенность проведения внутрикорпоративного расследования по наиболее характерным противоправным действиям сотрудников (хищение, коммерческий подкуп, мошенничество, разглашение информации, увод клиентов и др.) Документальное оформление результатов внутрикорпоративного расследования (проверки). Процедуры увольнения сотрудников с позиции безопасности. Правила проведения индивидуальных бесед с увольняющимися сотрудниками. Имиджевые и репутационные аспекты воздействия на увольняющегося сотрудника. Алгоритм передачи "дел и должности". Что сделать, чтобы увольняющийся сотрудник не увел клиентов.
4. Информационная безопасность организации: соответствие требованиям новых норм законодательства о защите информации. Разделение функций между СИБ, СБ и ИT-подразделением. Порядок проведения аудитаинформационной безопасности в организации. Основные направления защиты конфиденциальной информации (правовые, организационные, режимные и инженерно-технические мероприятия): системный подход. Физическая защита охраняемых информационных ресурсов; ИT мероприятия по защите конфиденциальной информации. Защита компьютерных сетей. Применение средств криптографической защиты информации. Режим коммерческой тайны: формирование перечня сведений, составляющих коммерческую тайну; изменения и дополнения, вносимые в нормативно- правовые документы при введении режима коммерческой тайны; установление сроков защиты; порядок вывода документов; определение перечня сотрудников, допускаемых к коммерческой тайне, их обязательства и юридическая ответственность за разглашение. Соблюдение режима коммерческой тайны в гражданско-правовых взаимоотношениях с контрагентами. Защита персональных данных:ужесточение ответственности для работодателей с 1 июля 2017 года; организационно-распорядительная документация организации по защите ПД; особенности обработки ПД, осуществляемой в информационных системах персональных данных. Требования к уровню защиты в зависимости от типа угроз. Государственный контроль за обработкой в компаниях ПД.
5. Инженерно-техническая безопасность организации: противопожарная безопасность; система охраны периметров; охранное телевидение; системы охранных сигнализаций; контрольно-пропускной режим в компании; технические средства контроля доступа в помещения; биометрические системы распознавания личности. Антитеррористическая защищенность объектов (территорий). ПП РФ от 27.05.17 г. N 638: правила взаимодействия органов власти РФ, физических и юридических лиц при проверке информации об угрозе совершения террористического акта. Планирование антитеррористических мероприятий по укреплению антитеррористической защиты и снижению уязвимости объекта (территории). Определение степени угрозы и возможных последствий; категорирование объектов; создание организационно-распорядительных документов, регламентирующих антитеррористическую защищенность объекта. Разработка паспорта безопасности. Организационные, инженерно-технические, правовые и иные меры по созданию защиты объектов. Антитеррористическое обучение персонала. Организация внутреннего антитеррористического контроля, проведение внутренних проверок и расследований по фактам нарушения законодательства.
Подведение итогов семинара, индивидуальные консультации, в том числе по вопросам, не вошедшим в программу, вручение сертификатов, фуршет.
В условиях роста конкуренции на товарных и ресурсных рынках, ужесточения контроля со стороны государства за соблюдением требований антикоррупционного, антитеррористического законодательства, а также законодательства о персональных данных, обеспечить безопасность работы организации возможно только за счет комплексных решений, включающих меры по управлению и минимизации экономических рисков, борьбе с внешним и корпоративным мошенничеством, защите от враждебного поглощения, реализации антикоррупционной политике и стратегии противостояния террористическим и информационным угрозам.
На семинаре подробно разбираются актуальные требования законодательства РФ в части обеспечения безопасности организаций, анализируются последние нормативные документы и даются практические рекомендации по их выполнению. Специальное время будет уделено рассмотрению лучшего опыта решения вопросов экономической, кадровой, инженерно-технической и информационной безопасности на российских предприятиях.
В стоимость обучения входит:
По окончании обучения выдается: Сертификат об участии в семинаре.
Pоссия, г. Ялта, ул. Дражинского, 50, отель "Ялта-Интурист"
Выиграть грант Вы можете выиграть грант на обучениеУзнать, как получить грант
Город
Последняя или будущая должность
Ваше имя
Электронная почта
Телефон
Пароль
Текст сообщения