"Лаборатория HR-технологий" – это инновационный подход к управлению персоналом вашей организации.
Миссия компании состоит в том, чтобы сделать процессы управления персоналом в российских организациях грамотными и эффективными. Основная задача заключается в достижении равновесия между максимальной продуктивностью работника и его психологической стабильностью, обеспечивающей долгосрочное сотрудничество с работодателем. Это осуществляется за счёт совмещения целей организации и индивидуальных целей сотрудников.
"Лаборатория HR-технологий" – единственная компания, разрабатывающая индивидуальные методики специально для вашей организации. Каждая технология основывается на научной методологии, что позволяет максимально точно прогнозировать результаты внедрения на всех уровнях.
В штат компании входят высококвалифицированные психологи, экономисты и юристы, которые разрабатывают детализированную программу работы с вашей организацией, ориентированную на поставленную задачу.
Для работы с большими группами (исполнительский персонал) Лаборатория привлекает молодых специалистов, которые выполняют отдельные задачи в рамках проекта под руководством методологов. Каждая программа изменений или отдельные её элементы прорабатываются специалистом именно в этой области. "Лаборатория HR-технологий" может привлекать аутсорсинговые услуги для обеспечения наилучшего уровня обучения в отдельных узкопрофильных направлениях, при этом каждый учебный центр или консультант-тренер не только проходит многоступенчатое собеседование, но и корректирует программу в соответствии с подходом Лаборатории.
Подход "Лаборатории HR-технологий" заключается в поэтапной работе, основанной на авторском методе внедрения изменений "Диагностика – Изменение – Фиксация", которая гарантирует точность подбора необходимых мероприятий, эффективное их применение и надежное закрепление полученных результатов.
Работа "Лаборатории HR-технологий" направлена на уменьшение текучести кадров, повышение продуктивности работы персонала, улучшение качества услуг и оптимизацию бизнес-процессов вашей организации.