Массовые сокращения в России закончились. Начались точечные замены людей и усиление ключевых бизнес-направлений, утверждают аналитики компании Antal Russia.

Несмотря на приближение зимы, на российском рынке труда ожидается потепление. Познакомьтесь в результатами исследования, который провела среди своих клиентов рекрутинговая компания Antal Russia, специализирующая на подборе менеджеров среднего и высшего уровня. В опросе приняли участие 193 компании, работающие в Москве, Петербурге и Казани. Они рассказали о своей зарплатной политике с января по сентябрь 2016 года и о планах на последующие три-шесть месяцев.

Планы и дела работодателей

Каждая третья компания собирается увеличивать штат

• 51% закрывают только свободные вакансии
• 31% планируют увеличивать штат
• 7% планируют сокращения
• 11% приостановили наем новых сотрудников
  

Большинство компаний повысили зарплаты в 2016 году

• 75% международных и 56% российских компаний уже повысили зарплаты
• 15% международных и 28% российских компаний не повышали зарплаты
• 10% международных и 16% российских компаний повысят зарплаты до конца года

По материалам E-xecutive