Бесплатные видеолекции: Эффективное управление персоналом (Часть 17)

Moscow Business School (MBS) / Все публикации компании

Признаки разбухшего эго сотрудника. Работа руководителя с командой. Методология решения проблем.

назад к: часть 1 часть 2 часть 3 часть 4 часть 5 часть 6 часть 7 часть 8 часть 9 часть10 часть11 часть12 часть 13 часть14 часть 15 часть16

продолжение

161. Признаки разбухшего эго сотрудника (9 мин)

- Стремление заслужить одобрение
- Оборонительная позиция
- Методы работы с подчинёнными и влияние руководителя

162. Признаки разбухшего эго сотрудника (9 мин)

- Управление подчинёнными
- Проблемы эгоцентризма и их решение в коллективе
- Роль руководителя как коуч.
- Проблемы опеки подчинённого

163. Признаки разбухшего эго сотрудника (9 мин)

- Гиперлабильность сотрудника и психологический портрет его
- Честолюбие
- Посеешь поступок - обретёшь привычку
- Характер и поведенческие аспекты

164. Работа руководителя с командой (9 мин)

- Как продать свое решение команде: метод Change Master
- Показать проблему в начале
- Презентация идеи как решение проблемы
- Просьба высказать критические замечания
- Нейтрализация

165. Работа руководителя с командой (9 мин)

- Нейтрализация: развеивание опасений
- Ошибки при работе с командой и методы поиска решения

166. Работа руководителя с командой (9 мин)

- Ошибки при работе с командой и методы поиска решения
- Планирование: сформулировать цели, определить задачи
- Методология решения проблем и ее 8 действий
- Проблемы в решении проблем

167. Методология решения проблем (9 мин)

- Когда задача становится проблемой
- Примеры причин возникновения проблем
- Правильные действия компании в решении проблем с коллективом
- Как правильно сформулировать проблему?

168. Методология решения проблем (9 мин)

- Как правильно сформулировать проблему?
- Работать с первопричиной а не со следствиями
- Подходы к решению задач (проблем)

169. Методология решения проблем (8 мин)

- Подходы к решению задач (проблем)
- Подходы при решении проблем с персоналом
- Каков режим окупаемости при приёме сотрудника на работу?

170. Методология решения проблем (9 мин)

- Радикальность проблемы и ее оценка
- Масштаб и период проблемы
- Обратимость
- Факторы решения проблем
- Метод формулировки целей: Метод SMART и его параметры

Другие бесплатные видеокурсы

Бесплатная видеолекция: Изменение трудового договора в одностороннем порядке
Ведет мастер-класс сертифицированный специалист в области кадрового менеджмента, член Национального ...
Бесплатная видеолекция: Адаптация персонала в организации: виды, методы, результаты
Ведет семинар сертифицированный специалист по кадровому менеджменту с более чем 15-летним опытом ...
Бесплатная видеолекция: Учет убытков прошлых лет для целей налога на прибыль в программе 1С Бухгалтерия 3
Семинар ведет ведущий преподаватель центра «Специалист» по бухучету и программе 1С с более, чем ...

Все бесплатные видеокурсы

Быстрый поиск по теме Программы MBA Курсы бухгалтеров Курсы 1с Курсы иностранных языков Тренинги по продажам Курсы программирования Курсы управление персоналом Бесплатные курсы ещё	Поиск по городам Курсы в Москве Курсы в Санкт-Петербурге Курсы в Екатеринбурге Курсы в Новосибирске Курсы в Нижнем Новгороде Курсы в Самаре Курсы в Ростове-на-Дону Курсы в Казани ещё	Сервисы карьеристам Сервисы до и после регистрации Поиск курса, программы обучения Выбор выставки, конференции Конкурс грантов Деньги на обучение EduMoney Рейтинг компаний Публикации и новости Словари ещё	Организаторам мероприятий Правила размещения мероприятий Регистрация компании Реклама и сервисы на сайте Аудитория сайта Каталог компаний ещё