У вас уже есть заявка на текущий период.
Если вы хотите, чтобы данная программа участвовала в розыгрыше гранта в этом месяце, необходимо добавить ее в папку "Интересные мероприятия".
Или создайте заявку на другой период.
03.10.2016 - 06.10.2016 24.10.2016 - 27.10.2016 31.10.2016 - 03.11.2016 Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
Форма обучения:
Очная/дневная
Вид мероприятия:
Курсы
Тип мероприятия:
Открытые
Целевая аудитория
Для пользователей программы 1С: Зарплата и управление персоналом 3.0, занимающихся ведением кадрового учета.
Преподаватель
Комиссарова Татьяна Александровна.
Анонс программы
Цель: освоение технологии работы с программой 1С: Зарплата и управление персоналом 3.0 в части кадрового учета, развитие практических навыков по работе с программой.
Слушателю предстоит решить следующие задачи: ознакомиться с основными объектами подсистемы кадрового учета, понимать их предназначение, уметь находить в интерфейсе и грамотно использовать в процессе работы; освоить технологию корректного и последовательного наполнения базы данных; изучить возможности начальной настройки программы в части кадрового учета для работы на конкретном предприятии; научиться корректно заполнять основные справочники программы, такие как "Подразделения", "Должности", "Штатное расписание"; понять различия в работе с ними при разных настройках программы; изучить различия между терминами "физическое лицо" и "сотрудник", освоить технологию корректного заполнения персональных данных сотрудников; научиться работать с документами программы по кадровому учету, корректно создавать приказы по личному составу; понять взаимодействие между кадровой службой и отделом по расчету заработной платы в части заполнения различных документов; научиться корректно работать с документами, регистрирующими отсутствия сотрудников (отпуска, больничные и т.п.), а также работу сверх нормы времени; научиться получать необходимые сведения из базы данных с помощью различных отчетов; получить представление о возможностях подсистемы воинского учета при различных настройках программы; научиться находить и исправлять допущенные ошибки, анализировать подсказки программы; получить целостное и правильное понимание программы в части кадрового учета.
Описание программы
1. Знакомство с программой
Версия программы
Запуск программы
Начальная настройка программы
Окно программы
Объекты программы (справочная информация)
Основные действия, выполняемые пользователем
2. Начальное заполнение информационной базы
Настройка программы
Настройка начислений и удержаний
Классификаторы
Норма рабочего времени (производственный календарь и графики работы)
3. Структура организации. Штатное расписание
Справочник "Подразделения"
Справочник "Должности"
Штатное расписание
4. Сведения о сотрудниках организации
Способы создания нового сотрудника. Оформление приема на работу на каждого сотрудника
Прием на работу списком
Особенности документов по приемам на работу
Работа со списком сотрудников
Настройка списка лиц, ответственных за ...
Подробнее о программе
1. Знакомство с программой
Версия программы
Запуск программы
Начальная настройка программы
Окно программы
Объекты программы (справочная информация)
Основные действия, выполняемые пользователем
2. Начальное заполнение информационной базы
Настройка программы
Настройка начислений и удержаний
Классификаторы
Норма рабочего времени (производственный календарь и графики работы)
3. Структура организации. Штатное расписание
Справочник "Подразделения"
Справочник "Должности"
Штатное расписание
4. Сведения о сотрудниках организации
Способы создания нового сотрудника. Оформление приема на работу на каждого сотрудника
Прием на работу списком
Особенности документов по приемам на работу
Работа со списком сотрудников
Настройка списка лиц, ответственных за подписи документов
Карточка физического лица и карточка сотрудника
Личные данные сотрудников
Кадровые отчеты
Работа пользователя с кадровыми правами
5. Переводы и увольнения
Документы "Кадровый перевод" и "Кадровый перевод списком"
Документ "Перемещение в другое подразделение"
Документ "Изменение графика работы списком"
Совмещение должностей и его отмена
Приказ на доплату до среднего заработка и его отмена
Плановый фонд оплаты труда. Совокупная тарифная ставка
Самостоятельная работа № 3
Документ "Увольнение" ("Увольнение списком")
Документ-помощник "Перевод к другому работодателю"
6. Взаимодействие кадровой и расчетной служб при вводе отдельных документов, содержащих расчет
7. Учет времени
Приказы на работы сверх нормы времени: в праздничные (выходные) дни и сверхурочно
Я принимаю условия, изложенные в
Соглашении об оказании информационных услуг по развитию карьеры и профессиональному образованию
Консультация по подбору курса
Мы подберем вам программы обучения для успешной карьеры и повышения зарплаты, а также предложим актуальные финансовые инструменты от лучших Банков-партнеров портала Edumarket.ru для их приобретения!
Поздравляем!
Вы сделали еще один шаг на пути к вашей карьере.
На указанный адрес вам отправлено письмо. Проверьте почтовый ящик и посмотрите подобранные для вас программы обучения.
