Вечерние тренинги в Москве

Эффективный руководитель знает, что такое мотивация и умело применяет этот мощный инструмент управления. 10.08.2013 в Московском Молодежном Многофункциональном Центре прокачаем навыки мотивации персонала и самомотивации.

Она будет работать независимо от того, знаете Вы о ней или нет.
Навык работы с силовой точкой человека, помещения, коммуникации - элемент невербального управления коммуникацией. Прежде всего, применяется для акцентирования/притягивания внимания как к вопросу, так и к своей персоне, особенно актуально на офиц.мероприятиях для создания потребности у интересующего вас человека "по собственной

Переговоры ведутся на поле принятия решений, и если вы не готовы принимать решения в процессе переговоров, тогда это не переговоры.
Умение принимать точные решения, отделяя факты от предположений, мнений и верований - навык, необходимый каждому переговорщику.

Главная цель Курсов ЭССЛ– сделать человека специалистом в области деловых и личных взаимодействий, сделать его коммуникацию высокопрофессиональной.

В процессе обучения слушатели Методологии ЭССЛ приобретут все необходимые практические навыки для успешной работы и эффективной реализации своего потенциала в любой сфере социальной деятельности, подтвержденные практикой.

В программе: деловая беседа, переговорный процесс, дискуссия и спор как форма деловых коммуникаций.

Цель семинара-практикума:
-повысить результативность и эффективность организации рабочего процесса посредством приобретения  навыков определения и применения наиболее успешной модели руководства коллективом,
-познакомить участников с современной технологией нематериальной мотивации персонала,
-снизить социально–психологическую напряженность в коллективе, что особенно актуально в период

Данный тренинг поможет представителям всех профессий раскрыть наиболее сильные стороны своей личности и стать более успешным в карьере и бизнесе.

Трехчасовой тренинг дает вам инструменты, благодаря которым вы научитесь достигать всех намеченных целей в срок и с максимальной эффективностью!

Практический семинар, где профессионалы в области международного налогообложения поделятся многолетним опытом формирования структур для осуществления эффективной международной торгово-посреднической деятельности.

Цель семинара-тренинга: осознать принципы и подход к успешной деятельности; повысить коммуникативную компетентность; развить навыки планирования времени и дел; ознакомиться с правилами постановки и достижения целей.

Малобюджетные стратегии повышения продаж

Человек с чувством юмора пользуется популярностью: в бизнесе, карьере, у противоположного пола. Он успешен в знакомствах, его хотят видеть рядом, с ним интересно.
На тренинге:
- как быть интересным человеком, используя юмор;
- как запоминать и генерировать смешное;
- способы создания новых афоризмов, анекдотов, историй и многое другое.
Присоединяйтесь!

Цель тренинга: чтобы вы прошли собеседование; поняли, что в первую очередь вы можете улучшить в себе для достижения лучшего результата. Тренинг будет полезен, если вы: хотите устроиться на конкретную вакансию и у вас только одна попытка; давно ищете работу, уже были на собеседованиях и до сих пор вам не предложили трудоустройство; планируете поменять место работы, а последний раз проходили

Слово, как пуля, выпущенная мастером, непременно попадает в цель. Точно в "яблочко", не оставляя ни у кого сомнений в квалификации "стрелка". Тренинг "Ораторское искусство" научит вас владеть секретным оружием в совершенстве.

Тренинг Академии бизнеса EY с разбором экзаменационных вопросов ACCA. Вы узнаете о том, как подготовиться к экзаменам ACCA, сэкономив при этом ваше время и деньги.

•Роль руководителя в работе с подчиненными
•Организация работы подразделения
•Управление мотивацией сотрудников
•Контроль и обратная связь
•Коммуникация как главная зона внимания руководителя-лидера.
•Предоставления обратной связи

Как можно сохранить самоуважение, "продавая" что-либо?
Как делегировать задачи сотрудникам вместе с высокой мотивацией к их выполнению?
Что делать, когда Вы слышите "нет" на Ваше предложение?
Где граница между настойчивостью и навязчивостью?
Что и как сделать, чтобы ее никогда не пересекать?
Как сформировать правильное намерение на переговоры, которое стимулирует открытость и

Мы все живем в достаточно жестком ритме – хотим всюду успеть и добиться лучшего, в каждый момент жизни быть на первом месте, завоевать свою золотую медаль. Это вполне естественное желание любого успешного человека. Однако и у этой «золотой медали» есть обратная сторона – постоянное напряжение, умственная и эмоциональная усталость, и как результат упадок сил и плохое самочувствие.
Однако и здесь

Тренинг позволит вам: отработать новые технологии продаж; освоить продажи в условиях конкурентной среды; научиться управлять поведенческими механизмами человека; узнать, каким образом ответственность за принятие решения сделать покупку можно перенести на клиента; научиться предотвращать конфликтные ситуации с клиентом; освоить технику восстановления ресурсного состояния ("синдром выгорания");

В условиях современного рынка «приходится очень быстро бежать, чтобы только оставаться на месте». Конкуренция становится все более жесткой, технологии и продукты устаревают за пару лет. Решение, которое вчера было единственно верным, сегодня не срабатывает – оно уже известно всем. Но, с другой стороны, каждый день приносит новые возможности, которые нужно суметь увидеть и использовать. В такой