Курсы обучения, повышения квалификации и переподготовки

Цель: дать слушателям современные знания и практическую подготовку по развитию навыков и умений, необходимых для эффективного руководства; освоение современных технологий управления, постановки задач перед подчиненными, оценки результатов деятельности, мотивация персонала и т.д. Научить современным подходам, технологиям и формам организации обучения и развития персонала в интересах эффективной

Цель: дать слушателям современные знания и практическую подготовку по развитию навыков и умений, необходимых для эффективного руководства; освоение современных технологий управления, постановки задач перед подчиненными, оценки результатов деятельности, мотивация персонала и т.д. Научить современным подходам, технологиям и формам организации обучения и развития персонала в интересах эффективной

Цель: дать слушателям современные знания и практическую подготовку по развитию навыков и умений, необходимых для эффективного руководства; освоение современных технологий управления, постановки задач перед подчиненными, оценки результатов деятельности, мотивация персонала и т.д. Научить современным подходам, технологиям и формам организации обучения и развития персонала в интересах эффективной

Цель: повысить и укрепить знания и практические навыки в юридических, экономических и психологических аспектах договорной деятельности.

Дать знания современной законодательной базы (ГК РФ) и правоприменительной практики в области коммерческой деятельности, а так же юридические вопросы трудовых отношений и социальных прав работников.

Освоение коммуникативных техник по переговорам и общению.

В программе: основные компетенции, оперативное управление работой сотрудников, мотивация и стимулирование персонала, управление конфликтами.

Цель: дать практические умения и представления о роли человеческого фактора при эксплуатации и обслуживании энергетических и других технического оборудования, о возможностях и ограничениях человека в профессиональной деятельности, которые могут служить причиной критических и нештатных ситуаций.

Повышение теоретического уровня и практическая подготовка слушателей к проведению PR-мероприятий с целью продаж и развития новых направлений, работе с ключевыми клиентами, планирование и реализация стратегических коммуникаций, управление имиджем и репутацией компании.

Обучение современным методам работы с оперативным персоналом.

Цель: дать слушателям знания по анализу образовательных потребностей предприятия, оценке персонала, подготовке кадрового резерва.

Цель: дать необходимые знания по современным методам оценки и развития персонала; научить использовать современные методы оценки в формировании кадрового резерва; развить навыки самостоятельного анализа деятельности и описания компетенций; обучить эффективным методам развития персонала.

Выходя с семинара, вы будете точно знать, какие именно действия предпринять, чтобы вести свой бизнес легально и при этом максимально эффективно!
Вы увидите женский подход к налоговой оптимизации: как не только оптимизировать налоги, но и обеспечить развитие бизнеса и увеличить свои дивиденды! Цель семинара: помочь вам в работе с налогами.

Четырехдневный тренинг для тех, кто хочет научится говорить. Убедительно и интересно.
Начать получать удовольствие от выступлений и переговоров. Эти навыки делают общение приятным и для вас и для собеседника.

Курс поможет вам создавать церемонии как искусство, изучить тонкости режиссуры церемонии регистрации, самостоятельно составлять программы регистрации и многое другое.

Вебинар по теме "Практические аспекты разработки растворов для парентерального применения" - продолжение вебинаров по фармацевтической разработке.
Вебинар предоставит знания и практические навыки при научном подборе вспомогательных веществ при экспериментальной разработке и оформлении регистрационных документов.

Как научиться организовывать качественные мероприятия за 1,5 месяца с нуля и зарабатывать на них? Приглашаем вас на онлайн-курс "Организация и продюсирование мероприятий".

Эффективность работы руководителя, не обладающего системными знаниями по управлению, нелинейно быстро падает с увеличением сложности рынка. Тренинг дает целостную система менеджмента. Ведет практик. Без "воды". Примеры и кейсы из практики фармацевтической отрасли. Понятно, лаконично, квалифицированно!

Цели и задачи курса: обучение позволит HR-менеджерам повысить эффективность взаимодействия с руководством, лучше понимать требования руководителей компаний и свою роль в бизнесе.

Курсы  дадут возможность получить не только теоретические знания, но и богатый практический опыт. Учебный центр ждет всех желающих для получения востребованной, нужной и интересной профессии!