Курсы повышения квалификации

Отличное начало для профессиональной карьеры в сфере HR-менеджмента! Программа дополнительного профессионального образования, предназначена для профессиональной подготовки в сфере кадрового менеджмента. Карьера в кадровой службе компаний для многих специалистов, независимо от предыдущего образования, начинается с выполнения функций по ведению кадрового учёта организации. Компетентность в сфере

Курс "Инструменты и практики DevOps" охватывает наиболее популярные на сегодняшний день программные решения, составляющие стек инструментов DevOps.

В программе: бюджетирование как инструмент регулярного менеджмента и финансового планирования; построение системы управленческого учёта в современной компании; управление издержками и прибылью компании в нестабильной среде; и многое другое.

Цель: формирование и совершенствование знаний, умений и навыков в сфере кадрового менеджмента в свете требований Профессиональных стандартов, утвержденных Приказом Минтруда России от 06.10.2015 № 691н. После обучения вы можете рассчитывать на соответствие ваших компетенций квалификационным требованиям Профессионального стандарта (7 уровень квалификации).

Данный курс соответствует требованиям профессионального стандарта "Специалист в сфере закупок" 08.026, утвержденный приказом Минтруда и социальной защиты РФ от 10 сентября 2015 г. N 626н.

Предлагаемый семинар-тренинг по подбору персонала предназначен для получения слушателями знаний, необходимых для грамотного профессионального подхода к подбору персонала. Успешное обучение специалистов и менеджеров по подбору персонала позволит компаниям избежать дорогостоящих ошибок, часто допускаемых при подборе кандидатов на вакансии.

Программа дополнительного профессионального образования (повышение квалификации) "Кадровый менеджмент: Технологии управления персоналом организации", специализация "Управление корпоративной социальной политикой".

Приглашаем на программу повышения квалификации "Системный подход в управлении персоналом: Подбор. Адаптация. Обучение. Корпоративная культура. Оценка персонала", в соответствии с Профессиональным стандартом - 7 управленческий уровень квалификации.

Приглашаем на занятия по программе повышения квалификации, которые помогут обеспечить грамотный подход к проведению аудита кадровой документации в организациях, подготовиться к возможным проверкам контролирующих органов, максимально избежать рисков и негативных последствий для работодателя.

Приглашаем слушателей на программу повышения квалификации по актуальным вопросам изменения законодательства и разработке (или пересмотру) локальных нормативных актов организации в области управления персоналом, связанных с этими изменениями.

Программа дает возможность занять должности экономиста по бухгалтерскому учету и анализу хозяйственной деятельности; экономиста по договорной и претензионной работе; экономиста по материально-техническому снабжению; экономиста по планированию; экономиста по сбыту; экономиста по труду; экономиста по финансовой работе.

Программа дополнительного профессионального образования "Управление расходами на персонал. Бюджетирование. Мотивация: практические решения" предназначена для повышения профессиональной квалификации и управленческой компетентности директоров по персоналу и руководителей кадровых подразделений.

Программа дополнительного профессионального образования "Управление персоналом компании. Построение эффективного HR-подразделения" предназначена для повышения профессиональной квалификации и управленческой компетентности директоров по персоналу и руководителей кадровых подразделений.

Курс дает возможность расширить профессиональные компетенции руководителей юридических служб за счет получения прикладной информации и практических знаний, необходимых в ежедневной работе. Обучение построено таким образом, чтобы последовательно осветить вопросы, возникающие в текущей работе: от распределения обязанностей между сотрудниками до оспаривания действий проверяющих органов.

В соответствии с Постановление Правительства Российской Федерации от 21.03.2012 N221 "О лицензировании отдельных видов деятельности на железнодорожном транспорте" и  Постановлением Правительства РФ от 16.11.2012 N1171 обязательным является повышение квалификации раз в три года для работников, чья деятельность  связана с погрузочно-разгрузочными работами  применительно к опасным грузам на

Обучение по программе даст возможность специалистам получить методику успешного участия в закупках, научит правильно составлять заявки на участие в закупках, профессионально защищать свои интересы в ФАС РФ, минимизировать риски нарушений требований законодательства, штрафов и отклонения заявок.

Повышение квалификации строителей с минимальным отрывом от производства.
Повышение квалификации, согласно требованиям НОСТРОЙ, в интересах обеспечения допуска к работам, влияющим на безопасность строительства.

Повышение квалификации специалистов в области сметного нормирования. Что такое "смета", из чего состоит, как составляется, для каких работ какие методики составления смет используются, на каких программных комплексах составляются сметы, изменения 2019 г. в  сметно-нормативной базе и современные методики ценообразования в строительстве.

Слушатели знакомятся с основными документами и требованиями, которые предъявляются к оформлению, получают профессиональные разъяснения по вопросам, связанным с ведением кадрового делопроизводства, а также практические навыки создания и применения документов для оперативного решения управленческих задач, устранения проблем, возникающих в работе с персоналом.

Актуальность образовательной программы обусловлена необходимостью соответствия специалиста в области бухгалтерского учета положениям профессионального стандарта "Бухгалтер" (утв. Приказом Минтруда России от 22.12.2014 N 1061н). Обучение по программе позволит получить информацию о последних изменениях в области бюджетного учета и отчетности.