Курсы обучения в Новосибирске

Цель курса повышения квалификации – комплексное обучение специалистов отделов МТС производственных предприятий, изучение и практическое освоение современных подходов к содержанию работы.

В рамках программы – подробное обсуждение изменений и ключевых вопросов правового регулирования и организации деятельности административных комиссий.

Приглашаем на курс "Швея".

Курс нацелен на формирование у слушателей базовых управленческих компетенций в управлении персоналом и в управлении производственным процессом.

Техническое обслуживание энергетического оборудования, ориентированное на надежность, позволяет минимизировать потери, повысить эффективность работы, улучшить экономические показатели. В программе курса современные инструменты и лучшие методики.

Практические знания, многолетний опыт, современные методики проведения обследований, рекомендации по документальному оформлению дефектов, а также практические советы по технической эксплуатации зданий или сооружений различного назначения от ведущих специалистов Сибирского региона. Разбор реальных ситуаций, сложных и спорных вопросов, индивидуальные консультации и обмен опытом с коллегами.

Приглашаем на семинар "Современные технологии делопроизводства и хранения документов в организации".

Курс раскрывает все стадии арбитражного процесса и судебного разбирательства в судах общей юрисдикции: соблюдение досудебного (претензионного) порядка урегулирования споров, производство в арбитражном суде и в суде общей юрисдикции, в апелляционной инстанции; в кассационной инстанции; пересмотр судебных актов по вновь открывшимся обстоятельствам и в порядке надзора. Отработка практических навыков

Программа предполагает анализ действующего законодательства и планируемых изменений по состоянию на день проведения курса.

Курс с исключительной практической направленностью, разработан для углубленной подготовки специалистов в сфере технологического присоединения к электрическим сетям, позволяет получить практические знания, необходимые для ежедневной работы; ознакомиться с успешным опытом ведения аналогичной работы предприятий разных отраслей и разных регионов РФ, организовать работу в строгом соответствии с новыми

Курс нацелен на формирование у слушателей базовых управленческих компетенций в управлении персоналом и в управлении производственным процессом.

В рамках программы – подробное обсуждение наиболее сложных статей Кодекса об административных правонарушениях, а также проблемных вопросов его применения. Курс дает возможность расширить компетенции юристов за счет получения прикладной информации, необходимой в ежедневной работе.

Основными элементами системы развития персонала являются приобретение опыта, обучение и наставничество. Программа содержит практический инструментарий, дает реальные знания и подробный алгоритм действий.

Специалист по компенсациям и льготам (Com&Ben, C&B) входит в структуру HR-департамента, подчиняется директору по персоналу. Эта должность пришла из западных компаний, в которых она относится к категории ключевых и стратегических. В российских компаниях эта позиция уже укоренилась, но профессионалов на российском рынке труда мало, особенно в регионах (как правило, на эту работу переходят

Курс дает возможность систематизировать все имеющиеся знания и опыт преподавателей и участников для создания на предприятии эффективной договорной работы и профилактики образования проблемной задолженности. Отличительной особенностью курса является его сугубо практическая направленность, включая разбор прецедентов из практики арбитражных судов, практические рекомендации по организации и ведению