Тренинг тренеров (Школа ведущих): Тренинг

• Личность ведущего: имидж, личностные качества, которые необходимо развивать и как это делать «правильный» самонастрой, способствующий успеху при работе с группой, «Успешная речь и жесты» - умение держаться перед аудиторией, как говорить, какие использовать жесты, самопрезентация ведущего, роли ведущего в группе упражнения на обратную связь.
• До занятия: что нужно знать о группе до начала занятий, чтобы составить успешную программу, законы построения тренинга, структура занятия.
• Упражнения: виды упражнений, конфигурации участников, как даются четкие грамотные выполнимые инструкции, тренировка умения делать выводы из упражнений.
• Групповая динамика: умение создавать нужный настрой в группе, роли участников в группе, работа со сложными участниками и трудными ситуациями в группе, мотивация участников.
• Парное ведение
• Законы тренинга: правила и правила по правилам.
• Целеполагание: как для тренера, так и для участников, почему это важно.
• Сказки, метафоры, притчи и традиции на тренинге.

Школа ведущих разработана на основе знаменитого Тренинга тренеров, который успешно проводится в московском Синтоне многие годы Ольгой Паратновой. Курс сокращен до 2 полных дней, и тот материал, который не поместился, изучается на так называемых Мастерских ведущих, где участники собираются и прорабатывают отдельные темы. Таким образом, участники не просто учатся, они могут продолжить практиковаться в Синтоне, и, возможно, лучшие из них станут тренерами Синтона.

Какие сюрпризы и открытия ждут участников? 

Сюрпризы и открытия участники делают для себя сами. Тренинг наполнен практическими упражнениями, богат примерами и теорией, но и участники творят его сами. В кураторы приходят самые активные и инициативные участники, самые работоспособные, поэтому занятия тренинга— это погружение в полноценный тренинг в тренинге, когда вы одновременно и участники и ведущие.