У вас уже есть заявка на текущий период.
Если вы хотите, чтобы данная программа участвовала в розыгрыше гранта в этом месяце, необходимо добавить ее в папку "Интересные мероприятия".
Или создайте заявку на другой период.
17.05.2015 - 18.05.2015 Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
Форма обучения:
Очная/дневная
Вид мероприятия:
Тренинг
Тип мероприятия:
Открытые
Целевая аудитория
Для сотрудников служб безопасности коммерческих структур и руководителей компаний
Преподаватель
Наталья Ещенко
Анонс программы
На тренинге рассматриваются только те технологии установления контактов, которые хорошо зарекомендовали себя в оперативной практике. Цель тренинга: получить практические навыки вербовки агентов влияния, как внутри своей организации, так и компаниях контрагентах; увеличить количество по-настоящему лояльных клиентов и сотрудников вашей компании, минимизировать потерю клиентов и сотрудников, а также исключить их уход к конкурентам.
Описание программы
Вербовка и ее применение в бизнесе. Трехступенчатый подход к вербовке. Типы агентов, методы их прикрытия. Подбор кандидатов. Методика диагностики кандидата. Категории неэффективных агентов и кандидатов. Мотивация и потребности.
Проверка кандидата. 11 способов проверки кандидатов, 6 способов знакомств, 6 способов побуждения к более частому общению, 7 способов поддержания контакта. Практика составления досье кандидата.
Вербовка кандидата в агенты. Изучение 3 сценариев и 5 главных методов вербовки. Практика: Анализ схем вербовок на примерах. Вербовка мужчин женщинами и женщин мужчинами.
Руководство и направление деятельности агентов. Материальное вознаграждение агента и обеспечение его деятельности. Способы связи, удержания и проверки агента. Влияние агентурной деятельности на психику агента
Завершение работы агента. Предел в задействовании агента. Учтивое прерывание контакта. Нейтрализация возможных неприятностей
В результат е вы научитесь: находить и ...
Подробнее о программе
Вербовка и ее применение в бизнесе. Трехступенчатый подход к вербовке. Типы агентов, методы их прикрытия. Подбор кандидатов. Методика диагностики кандидата. Категории неэффективных агентов и кандидатов. Мотивация и потребности.
Проверка кандидата. 11 способов проверки кандидатов, 6 способов знакомств, 6 способов побуждения к более частому общению, 7 способов поддержания контакта. Практика составления досье кандидата.
Вербовка кандидата в агенты. Изучение 3 сценариев и 5 главных методов вербовки. Практика: Анализ схем вербовок на примерах. Вербовка мужчин женщинами и женщин мужчинами.
Руководство и направление деятельности агентов. Материальное вознаграждение агента и обеспечение его деятельности. Способы связи, удержания и проверки агента. Влияние агентурной деятельности на психику агента
Завершение работы агента. Предел в задействовании агента. Учтивое прерывание контакта. Нейтрализация возможных неприятностей
В результате вы научитесь: находить и вербовать агентов, классифицировать из способности, мотивировать возможности, отработать на практике схемы и методы вербовки, а также нюансы завершения работы с агентами.