Системное мышление и стратегическое развитие организации: Тренинг

К сожалению, руководителей многих компаний обычно пугает словосочетание «системное мышление», так как они полагают, что эти теоретические знания не способны существенно повлиять на результаты их дела. Однако вся история бизнеса и наш опыт организационного консультирования показывают, что навыки системного мышления являются отличительной чертой настоящих лидеров бизнеса. Только умение удерживать в поле зрения основные информационные потоки постоянно разрастающейся предпринимательской деятельности и изменчивого рынка, способность выделять ключевые элементы и отсеивать «информационный шум», стратегически мыслить, охватывая длительные периоды времени, думать нелинейно позволяют современному руководителю перейти на принципиально новый уровень организации своего бизнеса.

Основные темы тренинга объединяются в три группы:

1. Основные понятия системного мышления:

1. Принципы системного мышления.
2. Развитие навыков выявления ключевых элементов системы и их взаимного влияния.
3. Виды обратной связи в системе и ее задержка.
4. Выявление стратегических закономерностей.
5. Уровни системной организации бизнеса.
6. Соподчинение ключевых бизнес-технологий.
7. Видение и Миссия компании.
8. Стратегия разработки Видения.
9. Критерии формулировки Миссии.
10. Анализ Миссий крупных компаний.
11. Стратегия разработки Миссии собственного бизнеса.

2. Интуитивное освоение системного мышления.

1. Системное мышление как искусство задавать «правильные» вопросы. Знаки внешнего мира как источник ответов и эволюции вопросов.
2. События деловой и личной жизни как знаки. Конфликты, симптомы и болезни как знаки.
3. Навыки работы со знаками. Как точно сформулировать задачу, опираясь на знаки.
4. Использование линий времени для распознавания знаков и порождения решений.
5. Два типа линии времени (женская и мужская) как две части системного восприятия. Техника объединения двух типов линии времени – путь к целостности и системному мышлению.
6. Стратегия восстановления целостности восприятия и системное мышление. Исчезновение времени в целостной системе.

3. Технологическое освоение системного мышления.

1. Системное мышление в древности и в современной науке. Роль интеллекта и эмоциональных состояний в системном мышлении. Внешняя и внутренняя территория человека.
2. Современная квантовая теория как модель системного мышления.
3. Эмоциональные состояния как объекты внутренней территории.
4. Эмоциональные конфликты. Конфликт как системный кризис (реакция на нестабильность внешней среды).
5. Выслеживание себя через конфликтные отношения. Поведение партнера как источник знаков. Выслеживание партнера.
6. Системный подход к управлению конфликтом.
7. Конфликт как послание системы самой себе. Смысл конфликта. Конфликт как указатель направления развития.

В стоимость участия включено: буклет, материалы которого можно использовать для дальнейшей работы, необходимые канцелярские принадлежности.