У вас уже есть заявка на текущий период.
Если вы хотите, чтобы данная программа участвовала в розыгрыше гранта в этом месяце, необходимо добавить ее в папку "Интересные мероприятия".
Или создайте заявку на другой период.
08.12.2012 - 09.12.2012 Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
Форма обучения:
Модульная
Вид мероприятия:
Тренинг
Тип мероприятия:
Открытые
Целевая аудитория
Руководители, менеджеров по продажам и всех тех, кто ведет переговоры.
Преподаватель
Хафизова Маргарита , Протас Алла
Анонс программы
Цель семинара-тренинга: развитие способности управлять переговорным процессом, вести эффективные переговоры в различных ситуациях делового взаимодействия.
Описание программы
В программе:
Что такое эффективные переговоры? Специфика переговоров в управленческой деятельности: контексты и виды переговоров. Ключевые параметры процесса переговоров. Особенности ситуации переговоров: поиск решения в условиях высокой неопределенности. Стадии переговорной деятельности.
Подготовка к переговорам. Постановка собственных целей, анализ целей партнера. Многокритериальная оценка ситуации и оппонента и разработка стратегии на ее основе. Планирование возможных вариантов соглашений и выбор наилучшей альтернативы на случай, если договоренность не будет достигнута. Техники создания и поддержания ресурсного состояния.
Управление контактом. Получение максимального преимущества в первые минуты переговоров. Способы "разговорить" собеседника. Приемы позитивного выражения своих взглядов. Идентификация интересов, поиск общих интересов. Приемы явного и скрытого управления переговорным процессом. Умение получать и передавать информацию ...
Подробнее о программе
В программе:
Что такое эффективные переговоры? Специфика переговоров в управленческой деятельности: контексты и виды переговоров. Ключевые параметры процесса переговоров. Особенности ситуации переговоров: поиск решения в условиях высокой неопределенности. Стадии переговорной деятельности.
Подготовка к переговорам. Постановка собственных целей, анализ целей партнера. Многокритериальная оценка ситуации и оппонента и разработка стратегии на ее основе. Планирование возможных вариантов соглашений и выбор наилучшей альтернативы на случай, если договоренность не будет достигнута. Техники создания и поддержания ресурсного состояния.
Управление контактом. Получение максимального преимущества в первые минуты переговоров. Способы "разговорить" собеседника. Приемы позитивного выражения своих взглядов. Идентификация интересов, поиск общих интересов. Приемы явного и скрытого управления переговорным процессом. Умение получать и передавать информацию "между строк". Управление впечатлением. Контроль над ситуацией. Жесткие стратегии переговоров.
Достижение соглашения в процессе переговоров. Учет мотивационных факторов. Сведение разногласий к разговору по существу. Взаимовыгодный вариант вместо "игры на поражение". Как втянуть оппонента в обсуждение. Способы получения компенсации за свои уступки. Достижение согласия в многосторонних переговорах. Закрепление достигнутых договоренностей. Обратная связь и проверка понимания в ходе переговоров.
Воздействие и убеждение в ходе переговоров. Создание предложения, от которого трудно отказаться. Как продвигать свои идеи в Правила и приемы аргументации своей позиции. Устранение препятствий и возражений. Как вести себя выигравшей стороне на заключительной стадии.
Как противостоять манипуляции и не поддаться на "уловки" в переговорах. Манипуляции в переговорах. Давление в переговорах. Управление конфликтом. Укрощение «жесткого» противника. Приемы и тактики манипулятивного воздействия. Как их распознать. Способы противостояния манипуляциям и давлению.
Я принимаю условия, изложенные в
Соглашении об оказании информационных услуг по развитию карьеры и профессиональному образованию
КонсультацРСвЂВВВВВВВВР РЋР РЏ Р С—Р С• РїРѕРТвЂВВВВВВВВР±РѕСЂСѓ РєСѓСЂСЃР°
РњС‹ РїРѕРТвЂВВВВВВВВбереРѠРІР°РѠРїСЂРѕРіСЂР°РСВВВВВВВВВР В Р’В Р РЋР’ВВВВВВВВР РЋРІР‚в„– обученРСвЂВВВВВВВВР РЋР РЏ Р В Р’В Р СћРІР‚ВВВВВВВВля успешной карьеры РцповышенРСвЂВВВВВВВВР РЋР РЏ зарплаты, Р В Р’В° также РїСЂРµРТвЂВВВВВВВВложРСвЂВВВВВВВВРѠактуальные С„РСвЂВВВВВВВВнансовые Р В Р’В Р РЋРІР‚ВВВВВВВВнструРСВВВВВВВВВенты РѕС‚ лучшРСвЂВВВВВВВВС… Р В РІР‚ВВВВВВВВВанков-партнеровпортала Edumarket.ru Р В Р’В Р СћРІР‚ВВВВВВВВля Р В Р’В Р РЋРІР‚ВВВВВВВВС… РїСЂРСвЂВВВВВВВВобретенРСвЂВВВВВВВВР РЋР РЏ!
РџРѕР·РТвЂВВВВВВВВравляеРСВВВВВВВВВ!
Р В РІР‚в„ўР РЋРІР‚в„– РЎРѓР ТвЂВВВВВВВВелалРцеще РѕРТвЂВВВВВВВВР В Р’В Р РЋРІР‚ВВВВВВВВР Р… шаг Р Р…Р В° РїСѓС‚РцРє вашей карьере.
Р В РЎСљР В Р’В° указанный Р°РТвЂВВВВВВВВрес РІР°РѠотправлено Р С—Р СвЂВВВВВВВВРЎРѓРЎРЉР СВВВВВВВВВР С•. Проверьте почтовый СЏС‰РСвЂВВВВВВВВР С” РцРїРѕСЃРСВВВВВВВВВотрРСвЂВВВВВВВВте РїРѕРТвЂВВВВВВВВобранные Р В Р’В Р СћРІР‚ВВВВВВВВля вас РїСЂРѕРіСЂР°РСВВВВВВВВВР В Р’В Р РЋР’ВВВВВВВВР РЋРІР‚в„– обученРСвЂВВВВВВВВР РЋР РЏ.
ЖелаеРѠРІР°РѠуспешной карьеры!