Курсы коучинга, тренинги для тренеров, курсы преподавателей, педагогам

Особенности профессиональной деятельности сотрудников ДОУ в условиях введения ФГОС.

Что такое коучинг?
Зачем обучаться коучингу? 
Какая мне польза от обучения коучингу? 
Какие конкретно результаты я получу, если буду обучаться коучингу?
Что именно я буду уметь, когда стану Профессиональным коучем?

Родина игрофикации — США. Сам термин возник во второй половине 2010 года, когда были проанализированы результаты примененного разными компаниями нового маркетингового хода, сочетающего социомедийные и игровые факторы. Игрофикация является одним из катализаторов, влияющих на развитие мобильных технологий и Интернета. Согласно отчету исследовательской и консалтинговой компании Gartner,

Курс подготовки бизнес-тренеров представляет собой полноценную комплексную программу обучения тренеров. Тренинг тренеров проводится с 2003 года и является одним из самых востребованных продуктов Центра. В нем могут принять участие как люди, желающие освоить новую профессию, так и корпоративные тренинг-менеджеры или HR-специалисты, желающие повысить свою квалификацию. Выпускники курса работают в

Курс носит практико-ориентированный характер. Он предназначен для слушателей, стремящихся освоить основы политики в области фандрайзинга в образовательных и благотворительных организациях, разработки проектных заявок, оформления проектной документации и отчетности, подготовки индивидуальных заявок на стипендии благотворительных фондов, прежде всего для обучения за рубежом.

Цель мастер-класса: на мастер-классе участники смогут сформулировать истинные цели для себя и бизнеса и научиться управлять этими целями. Приглашаются собственники, руководители, топ-менеджеры, отдел продаж, PR-специалисты

Мастер-класс предназначен для опытных руководителей, испытывающих трудности с управлением людьми, желающих разобраться в том, что такое коучинг, где и в чем он может быть полезен в их управленческой практике. Главным фокусом мастер-класса будет формирование у участников представлений о роли и месте коучинга в повседневной практике современного руководителя динамичных быстро развивающихся

Вы хотите знать, почему люди сопротивляются переменам? Интересно ли вам, в каких случаях перемены людям нравятся, и они легко меняются? Возможно, вам нужно знать, как научиться получать от изменений удовольствие? Вероятно, вы хотите узнать, как найти удачный путь к переменам? Это возможно узнать, если вы придете на открытый Мастер-класс компании "Внутренняя игра": "Что такое коучинг и зачем

Открытое пространство коучинга. Открытая группа практики. Для новых участников - возможность понять, что такое коучинг "изнутри", получение клиентского опыта в сессии с подготовленным коучем.

Научно-практический семинар "Детские книги в круге чтения взрослых" приглашает всех заинтересованных на свою очередную встречу. Тема - "Народная сказка и ее современные читатели". Поговорим о том, почему совершенно недетские по своей природе фольклорные произведения заняли прочную позицию в круге детского чтения. Пофантазируем о формах бытования народной сказки: ее образов и мотивов - в

Особенности коучинга по компетенциям
* Стимулирует сотрудника принять ответственность за собственное развитие
* Позволяет интенсифицировать процесс развития, добиться большего за меньший период времени
* Способствует наиболее уместному  для рабочего контекста использованию имеющихся  знаний и опыта работы
* Сфокусирован на достижении  результата необходимого организации, критерии которого

Цель мастер-класса "Коучинг, как эффективный инструмент достижения своих целей": Участники смогут сформулировать истинные цели для себя и бизнеса и научиться управлять этими целями.

Цель мастер-класса "Коучинг - создание поля успешного будущего": показать слушателям  как из перемен, в том числе негативных создавать перспективное будущее.

Если вы психолог или человек, интересующийся психологией, то наверняка слышали о «матрицах рождения». Возможно, вы даже пытались найти ответы у Станислава Грофа, и размышляли как это все применить.
Оказывается, есть другой взгляд на влияние этапов рождения на судьбу! Он далек от трансперсональной психологии, является автономным многолетним исследованием латвийского телесного психотерапевта

На семинаре мы расскажем несколько слов о коучинге и подробнее остановимся на одной из прикладных тем - ВРЕМЯ. Как его распределять, как делать так, чтобы его хватало на важные дела, и не очень.
Мы дадим немного теории и сконцентрируемся на практике.
С помощью коуча вы найдете верный для себя способ взаимодействия со временем - удобный только вам, посмотрите другими глазами на матрицу

Третья лекция в рамках цикла "13 лекций о будущем" в "Точке кипения". В этом цикле ведущие российские эксперты по работе с будущим, представители институтов развития, профессионалы форсайтов представят свои карты будущего и инструменты работы с ним.

Цель мастер-класса "Коучинг, как инструмент создания поля успешного будущего": показать слушателям мастер-класса как из перемен, в том числе негативных создавать перспективное будущее.

Цель мастер-класса "Как сделать результативный тренинг?": Понимание от чего зависит результативность тренинга; Понимание как повысить результативность тренинга уже во время подготовки.

Что отличает профессионалов от просто хороших сотрудников? Несомненно, опыт и квалификация, но не только. Кроме знаний и практических навыков есть еще такие качества, как ответственность, внимательность к деталям, про-активность. Мастер-класс для HR-директоров, руководителей корпоративных университетов.

Цель мастер-класса "Что делать бизнес-тренеру если он встретил саботирующую группу": Понимание причин саботажа; Понимание что можно сделать с саботажем.