Курсы, программы / Кадры, управление персоналом, HR / HR, как стратегический партнер

HR, как стратегический партнер: Программа обучения

	Организатор	Регион	Стоимость


Персона Грата, Центр HR-технологий (0.04)		Москва	не указана руб. 0.00

Даты проведения

C открытой датой

Форма обучения: Очная/дневная

Вид мероприятия: Программа обучения

Целевая аудитория

руководители HR-подразделений; специалисты, планирующие продолжить карьеру в области HR бизнес-партнера.

Анонс программы

Цель программы: Развить у HR менеджеров лидерские компетенции с целью овладения стратегической роли, способствующей максимальному достижению бизнес целей компании и повышению результативности работы ее сотрудников.
Преимущества программы: в короткие сроки HR смогут овладеть необходимыми компетенциями лидера и руководителя через современные технологии обучения.

Описание программы

По окончанию программы участники смогут:

осознавать закономерности, по которым работает бизнес, и, опираясь на факты, быстро реагировать на изменения;
эффективно взаимодействовать в команде, принимая совместные решения;
стратегически мыслить, делать правильный выбор стратегии, ставить цели и контролировать их достижение;
развить лидерские качества и навыки коммуникации;
научаться принимать важные HR решения, способствующие дальнейшему развитию бизнеса;
получить обратную связь по итогам оценки ключевых компетенций.

Модель компетенций HR Бизнес партнера:

Ключевые компетенции, которые делают HRа Бизнес партнером.
Стратегическое мышление
Понимание бизнеса
Партнерство
Гибкость
Убедительность в общении
Проактивность

Программа обучения:

Вебинар
Тренинг «HR, как лидер»
Бизнес – симуляция с ассесментом «Персонал»
Бизнес ...

Подробнее о программе

По окончанию программы участники смогут:

осознавать закономерности, по которым работает бизнес, и, опираясь на факты, быстро реагировать на изменения;
эффективно взаимодействовать в команде, принимая совместные решения;
стратегически мыслить, делать правильный выбор стратегии, ставить цели и контролировать их достижение;
развить лидерские качества и навыки коммуникации;
научаться принимать важные HR решения, способствующие дальнейшему развитию бизнеса;
получить обратную связь по итогам оценки ключевых компетенций.

Модель компетенций HR Бизнес партнера:

Ключевые компетенции, которые делают HRа Бизнес партнером.
Стратегическое мышление
Понимание бизнеса
Партнерство
Гибкость
Убедительность в общении
Проактивность

Программа обучения:

Вебинар
Тренинг «HR, как лидер»
Бизнес – симуляция с ассесментом «Персонал»
Бизнес симуляция – «GeneralManagement 2»
Сессии коучинга
Мастер классы от HR экспертов
Управление проектами

Скрыть подробности

Контактная информация

Персона Грата, Центр HR-технологий
(499) показать номер

	Сохранить в избранном

	Заказать звонок

	Отправить вопрос или заявку


Подать заявку При заявке через сайт скидка 3%


	Телефон организатора Нажмите на ссылку, чтобы увидеть телефон Показать телефон

	Пожалуйста, скажите организатору, что нашли мероприятие на EduMarket.ru

Выиграть грант
Вы можете выиграть грант на обучение
Узнать, как получить грант

Подать заявку на грант


	Скидка При контакте с организатором сообщите ему о том, что нашли эту программу на нашем сайте. Организатор предоставит вам скидку 0.03 руб. (3%)