У вас уже есть заявка на текущий период.
Если вы хотите, чтобы данная программа участвовала в розыгрыше гранта в этом месяце, необходимо добавить ее в папку "Интересные мероприятия".
Или создайте заявку на другой период.
08.06.2019 - 09.06.2019 Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
Форма обучения:
Очная/дневная
Вид мероприятия:
Семинар
Тип мероприятия:
Открытые
Целевая аудитория
Директора по персоналу, руководители отделов персонала, директора компаний и их заместители.
Преподаватель
Карандашев Денис Юрьевич, консультант по управлению персоналом и трудовому праву, бизнес-тренер, преподаватель. Эксперт по разработке систем мотивации и управлению затратами на персонал, построению систем оценки и обучения персоналом, нормированию труда и оптимизации организационной структуры и численности.
Анонс программы
В ходе семинара слушатели получат информацию о истории и практике создания профессиональных стандартов, изучат требования законодательства в области профстандартов, разберут проблемы и типичные ошибки при внедрении профессиональных стандартов.
Описание программы
День 1.
Профессиональные стандарты – определения, история создания, практика создания.
Определение профессиональных стандартов.
История разработки систем профессиональных квалификаций в РФ и за рубежом.
Профессиональные стандарты в России 1997-2019 гг.
Участники проекта по созданию национальной системы профессиональных квалификаций.
Нормативные документы для разработки и применения профессиональных стандартов: Трудовой Кодекс РФ, федеральные законы, приказы и постановления Минтруда, Методические рекомендации и Макет профстандарта.
Практика разработки и внедрения профстандартов в компаниях.
Изменения в трудовом законодательстве, нормативная база для применения профессиональных стандартов.
Нормативные правовые акты РФ и профессиональные стандарты.
Как правильно работать с документом "профессиональный стандарт"?
Внесение изменений в кадровые документы и локальные нормативные акты при использовании ...
Подробнее о программе
День 1.
Профессиональные стандарты – определения, история создания, практика создания.
Определение профессиональных стандартов.
История разработки систем профессиональных квалификаций в РФ и за рубежом.
Профессиональные стандарты в России 1997-2019 гг.
Участники проекта по созданию национальной системы профессиональных квалификаций.
Нормативные документы для разработки и применения профессиональных стандартов: Трудовой Кодекс РФ, федеральные законы, приказы и постановления Минтруда, Методические рекомендации и Макет профстандарта.
Практика разработки и внедрения профстандартов в компаниях.
Изменения в трудовом законодательстве, нормативная база для применения профессиональных стандартов.
Нормативные правовые акты РФ и профессиональные стандарты.
Как правильно работать с документом "профессиональный стандарт"?
Внесение изменений в кадровые документы и локальные нормативные акты при использовании профессиональных стандартов.
Альтернативы профессиональным стандартам – квалификационные справочники и классификаторы.
Реализация права работодателя самостоятельно разрабатывать квалификационные требования к должностям.
Что делать с работниками при несоответствии их компетенций квалификационным требованиям профессиональных стандартов?
Алгоритм внедрения профстандартов.
Практикум: "Проверка должностей на соответствие профессиональным стандартам (по выбору)".
Изменения трудового законодательства в области профессиональных стандартов.
Центры независимой оценки квалификации.
Проект закона об общественно-профессиональной аккредитации профессиональных образовательных программ.
День 2.
Разработка профессиональных стандартов.
Сколько стоит разработка профессионального стандарта?
Кто разрабатывает профессиональные стандарты?
Нормативная база и методика разработки профессиональных стандартов.
Документооборот при разработке профессиональных стандартов.
Как утвердить разработанный стандарт в НСПК – разбор экспертных заключений.
Порядок подготовки к аттестации и проведение аттестации на соответствие квалификации сотрудников профессиональным стандартам:
Статья 81, п.3 – увольнение работника в результате несоответствия занимаемой должности или выполняемой работе вследствие недостаточной квалификации, подтвержденной результатами аттестации – комментарии к закону.
Разработка локального нормативного акта "Положение об аттестации", введение в действие.
Приказ о проведении аттестации, назначение аттестационной комиссии.
Календарный план-график проведения аттестации.
Список лиц, подлежащих и не подлежащих аттестации.
Характеристики работников, подлежащих аттестации.
Списки вопросов для аттестации – рекомендации по разработке.
Проведение аттестации: аттестационные листы, протокол аттестации.
Принятые решения по аттестации – приказ, назначение даты переаттестации, направление на обучение, увольнение с предварительным предложением открытых вакансий.
Цель семинара:
Получить знания по нормативной документации, регламентирующей разработку, внедрение и использование профессиональных стандартов
Получить практические рекомендации по сложным вопросам разработки и согласования профессиональных стандартов, по аттестации персонала на соответствие профессиональным стандартам
В результате обучения участники:
ознакомятся с историей разработки профессиональных стандартов и практикой их применения в организациях и на предприятиях;
изучат требования законодательства в области применения профстандартов;
разберут проблемы и типичные ошибки при внедрении профессиональных стандартов на практике.
В стоимость обучения входит: методический материал, обеды, кофе-паузы.
Документ по окончании обучения - Сертификат об участии в семинаре.
Региональным клиентам оказывается помощь в бронировании гостиницы на период прохождения обучения.