Курсы, программы / Кадры, управление персоналом, HR / Кадровое делопроизводство / Трудовой договор с учетом изменений в законодательстве 2015-2016 г.г.

Трудовой договор с учетом изменений в законодательстве 2015-2016 г.г.

	Организатор	Регион	Стоимость


ГБУ "Малый Бизнес Москвы" - Троицк (0.26)		Троицк	бесплатно руб. 0.00 за 2 ак. часа 1 день

Даты проведения

10.11.2016 -
Уточните расписание у организатора.
Возможно он не успел обновить расписание.

Форма обучения: Очная/дневная

Вид мероприятия: Семинар

Преподаватель

Елена Николаевна Гуревич, Дмитрий Гуревич, представители Учебного центра "ЗНАК".

Анонс программы

ГБУ "Малый бизнес Москвы" Центр услуг для бизнеса по Троицкому и Новомосковскому административному округу совместно с ГБУ МГЦУОТ в ТиНАО приглашает Вас принять участие в бесплатном семинаре на тему: "Трудовой договор с учетом изменений в законодательстве 2015-2016гг".

Описание программы

кому, зачем и почему нужен трудовой договор;
новое в трудовом договоре (изменения в трудовом законодательстве 2015-16 годов);
обязательные и дополнительные условия трудового договора
профессиональные стандарты

Время проведения: 13:00 ─ 15:00, регистрация с 12:30

Контактная информация

ГБУ "Малый Бизнес Москвы" - Троицк
Точковая Наталия Григорьевна
tochkovaya@mbm.ru
ул. Полковника Милиции Курочкина, д. 19, эт. 6, оф. 601.
+7 (4 показать номер

	Сохранить в избранном

	Заказать звонок

	Отправить вопрос или заявку


Подать заявку бесплатное участие


	Телефон организатора Нажмите на ссылку, чтобы увидеть телефон Показать телефон

	Пожалуйста, скажите организатору, что нашли мероприятие на EduMarket.ru

Похожие мероприятия

Больничные листы и пособия по государственному социальному страхованию - изменения в порядке назначения, расчета и оформления в 2024-2025 годах Очная/дневная

Москва

10 000 руб.

Москва

10 000 руб.

Управление и подбор персонала + кадровый учёт предприятий+1С: ЗУП. 8.3 Вечерняя

Новокузнецк

11 800 руб.

Быстрый переход к спискам мероприятий:
Все курсы кадрового делопроизводства
Курсы кадрового делопроизводства

←Вернуться