Практикум ведения кадрового делопроизводства в бюджетных организациях: Курсы

В программе:

Состав и виды кадровой документации.

• Нормативные акты, регулирующие вопросы кадрового делопроизводства в бюджетной организации (Трудовой Кодекс, Федеральный закон Российской Федерации от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» и др.)
• Виды кадровой документации:
  • документы, регламентирующие деятельность кадровой службы
  • обязательные кадровые документы
  • документы, которые становятся обязательными при определенных обстоятельствах
• Придание документам юридической силы
• Штатное расписание бюджетной организации: порядок разработки, согласования, утверждения
• Правила внутреннего трудового распорядка: порядок разработки, согласования, утверждения
• Положение об оплате труда и премировании: порядок разработки, согласования, утверждения

Прием на работу.

• Трудовой договор: понятие, содержание, срок, гарантии при заключении
• Особенности содержания трудового договора с работниками бюджетных учреждений. Наименование должностей, квалификационные требования
• Испытание при приеме на работу
• Трудовой и гражданско-правовой договоры: критерии отличия
• Алгоритм оформления приема на работу
• Совместительство. Совмещение
• Личная карточка работника: оформление
• Воинский учет в организации

Защита персональных данных работника.

• Понятие персональных данных работника. Обработка персональных данных работника
• Положение о защите персональных данных работника в бюджетной организации: порядок разработки, согласования, утверждения
• Ответственность за нарушение норм, регулирующих обработку и защиту персональных данных работника

Перевод на другую работу. Перемещения.

• Перевод на другую работу: виды, порядок перевода, оформление
• Перемещения

Аттестация персонала бюджетной организации.

• Положение о проведении аттестации в бюджетной организации: порядок разработки, согласования, утверждения
• Порядок проведения аттестации

Отпуска работников бюджетных организаций.

• Ежегодные оплачиваемые отпуска
• График отпусков: порядок разработки, согласования, утверждения
• Отзыв работника из отпуска
• Отпуск без сохранения заработной платы
• Учебный отпуск
• Отпуск по беременности и родам, по уходу за ребенком

Командировки.

• Служебная командировка: понятие
• Оформление командировок

Поощрения.

• Виды поощрений
• Положение о поощрении работников

Дисциплинарные взыскания.

• Виды дисциплинарных взысканий
• Порядок применения и оформления дисциплинарных взысканий
• Снятие дисциплинарных взысканий

Прекращение (расторжение) трудового договора с работником (увольнение) бюджетной организации.

• Основания прекращения трудового договора. Общий порядок прекращения трудового договора
• Расторжение трудового договора по инициативе работника
• Расторжение трудового договора по инициативе работодателя
• Расторжение трудового договора по соглашению сторон
• Прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон
• Прекращение трудового договора вследствие нарушения законодательно установленных правил его заключения
• Особенности увольнения при ликвидации организации
• Особенности увольнения при сокращении численности или штата организации
• Порядок оформления прекращения трудового договора

Организация работы с кадровыми документами: ведение и хранение трудовых книжек, личных дел. Организация текущего хранения кадровой документации.

• Требования нормативных правовых актов к порядку ведения и хранения трудовых книжек
• Трудовая книжка: оформление титульного листа, внесение записей о приеме, переводе, увольнении
• Дубликат трудовой книжки. Вкладыш в трудовую книжку. Основания выдачи, порядок оформления
• Книга учета движения трудовых книжек и вкладышей в них
• Формирование, ведение личных дел
• Организация текущего хранения кадровой документации
• Основные правила хранения документов по личному составу в бюджетных учреждениях и передачи кадровых документов в архив

Ответы на вопросы

Преподаватель:

Эксперт-практик в области кадрового делопроизводства, консультант.

Член национального союза кадровиков. Автор статей по разработке и применению стандартов на организационно-распорядительную документацию, о проблемах современного менеджмента.

Образование: Институт европейских культур, культурология, Московский государственный историко-архивный институт, документоведение и организация управленческого труда в государственных учреждениях.

Опыт работы: преподавательская деятельность: старший преподаватель НИУ Московский авиационный институт, преподаватель учебного центра ИППК МГУ им. М.В. Ломоносова, Российской таможенной академии.

В числе выполненных проектов - разработка проекта ГОСТ на организационно-распорядительную документацию, разработка проектов локальных нормативных актов организации, оформление управленческой документации на основе требований ГОСТ 6.30-2003 и ТК РФ, оптимизация кадрового документооборота организаций, в том числе бюджетных.

Региональным клиентам оказывается помощь в бронировании гостиницы на период прохождения обучения.

В стоимость обучения входит: Методический материал, обеды, кофе-паузы.
Экскурсионная программа по Санкт-Петербургу в подарок!

Документ по окончанию обучения: Удостоверение о повышении квалификации. (Лицензия на право ведения образовательной деятельности № 029227, основной государственный регистрационный номер: 1107799021560)