У вас уже есть заявка на текущий период. Если вы хотите, чтобы данная программа участвовала в розыгрыше гранта в этом месяце, необходимо добавить ее в папку "Интересные мероприятия". Или создайте заявку на другой период.
 
Курсы
MBAКомпанииГранты на обучениеВузыПовысь зарплату

EduMarket Образование
  Вход на сайт
 
Напомнить   
Запомнить меня
 
Пользовательское соглашение


Победители конкурса грантов

Завершился 35-й конкурс грантов «Мечты сбываются». Поздравляем победителей!
Нет ничего невозможного, если есть сильное желание чего-то добиться. Если у вас есть ...

Куценко Александра Анатольевна, менеджер из Ростова-на-Дону, победитель 34 конкурса грантов, выиграла 100 000 руб.
Хочу поблагодарить портал EduMarket.ru и всех, кто причастен к его созданию, развитию и ...



Подать заявку на грант
 
 
Курсы, программы / Кадры, управление персоналом, HR / Обучение и развитие персонала / Раскрытие потенциала сотрудников в условиях изменений

Раскрытие потенциала сотрудников в условиях изменений

Webinar.ru Webinar.ru (0.59) Рейтинг компании Pоссия бесплатно

руб. 0.00

за 1.5 ак. час

Даты проведения
26.05.2015 -
Уточните расписание у организатора.
Возможно он не успел обновить расписание.
Форма обучения: Online
Вид мероприятия: Вебинар
Тип мероприятия: Открытые
Преподаватель
Ирина Федорова.
Руководитель отдела управления вовлеченностью и эффективностью сотрудников,
Пивоваренная компания Балтика
Светлана Старикова.
Директор по организационному развитию и управлению талантами,
Балтика, пивоваренная компания
Анонс программы
Что необходимо делать, чтобы полностью раскрыть человеческий капитал, создать и сохранить эффективные команды и сделать свои компании саморазвивающимися организациями?
Описание программы
  • Как внешние и внутренние предпосылки влияют на необходимость внедрения изменений
  • Как связаны вовлеченность и бизнес-показатели
  • Как помочь сотрудникам осознать необходимость изменений и сделать их активными участниками этих изменений
  • Как вовлечь сотрудников в создание идей и помочь им реализовать свой потенциал
  • Как наладить коммуникацию между сотрудниками разных подразделений, а также между сотрудниками, расположенными в разных городах
  • Каких результатов можно достичь: на примере конкретного проекта-победителя премии “HR brand 2014” (номинация «Федерация»)
 
 
Телефон организатора Телефон организатора
Нажмите на ссылку, чтобы увидеть телефон
Показать телефон
 
 
 
 
Похожие мероприятия
Управление расходами на персонал: бюджетирование, мотивация, практические решения Очная/дневная, Вечерняя Санкт-Петербург 16 950 руб.

Системный подход в управлении персоналом. Подбор. Адаптация. Обучение. Корпоративная культура. Оценка персонала Очная/дневная, Вечерняя Санкт-Петербург 19 950 руб.

Директор по персоналу Очная/дневная, Вечерняя Санкт-Петербург 38 950 руб.
Вернуться
Пользовательское соглашение       Обратная связь       Карта сайта

© 2006—2024 Edumarket


 

Город

Начните писать и выберите вариант из списка

Последняя или будущая должность

Начните писать и выберите вариант из списка
 

Ваше имя

Электронная почта

 

Телефон

 

Текст сообщения


Я принимаю условия, изложенные в Соглашении об оказании информационных услуг по развитию карьеры и профессиональному образованию