Профстандарт главного бухгалтера учреждения: Повышение квалификации

1. Нормативно-правовое регулирование внедрения профстандарта главного бухгалтера учреждения.

2. Понятие "квалификация": правовое значение и соотношение с профстандартом главного бухгалтера учреждения.

3. Трудовые функции главного бухгалтера учреждения.

3.1. Составление бухгалтерской (финансовой) отчетности:

• обеспечение представления бухгалтерской (финансовой) отчетности и достоверное формирование числовых показателей отчетов, входящих в состав бухгалтерской (финансовой) отчетности;
• формирование пояснений к бухгалтерскому балансу и отчету о финансовых результатах;
• оценка существенности информации, раскрываемой в бухгалтерской (финансовой) отчетности;
• составление бухгалтерской (финансовой) отчетности при реорганизации или ликвидации юридического лица;
• владение методами финансового анализа информации, содержащейся в бухгалтерской (финансовой) отчетности, установление причинно-следственных связей изменений, произошедших за отчетный период, оценка потенциальных рисков и возможностей экономического субъекта в обозримом будущем;
• обоснование принятия учреждением решений при проведении внутреннего контроля, внутреннего и внешнего аудита, ревизий, налоговых и иных проверок.

3.2. Составление консолидированной финансовой отчетности.

3.3. Внутренний контроль ведения бухгалтерского учета и составления бухгалтерской (финансовой) отчетности:

• выявление и оценка рисков, способных повлиять на достоверность бухгалтерской (финансовой) отчетности, в том числе риски от злоупотреблений, и определять процедуры, направленные на минимизацию этих рисков;
• составление отчетов о результатах внутреннего контроля.

3.4. Ведение налогового учета и составление налоговой отчетности, налоговое планирование: формирование и применение эффективного набора инструментов налогового планирования (налоговые льготы, формы договорных взаимоотношений, цены сделок, ставки налогообложения, объекты налогообложения, налоговые режимы). Риски.

3.5. Проведение финансового анализа, бюджетирование и управление денежными потоками.

4. Независимая оценка квалификации по профстандарту главного бухгалтера учреждения.

5. Необходимые знания: основы законодательства РФ о налогах и сборах, бухгалтерском учете в области социального и медицинского страхования, пенсионного обеспечения, а также гражданское, трудовое, таможенное, валютное, бюджетное законодательство; законодательство, регулирующее административное и уголовное право в части ответственности за нарушения в сфере уплаты налогов и сборов, отраслевое законодательство в сфере деятельности экономического субъекта, практика применения.

6. Судебная практика в свете основных изменений законодательства в области гражданского, бюджетного, трудового и административного права, влияющие на финансовое положение и прочие аспекты финансовой деятельности бюджетных учреждений.

7. Учреждение как субъект государственного контроля (надзора) и муниципального контроля. Действия должностных лиц при проведении проверок.

8. Ответственность главного бухгалтера учреждения: административная и уголовная за налоговые нарушения.

Обратите внимание!
Программа соответствует 6 уровню (подуровню) квалификации профессионального стандарта "Бухгалтер", утв. 22.12.2014 № 1061н.

Удостоверение о повышении квалификации в объеме 28 часов (лицензия № 3053 от 03.07.2017).

Для оформления удостоверения необходимо предоставить:

• копию диплома о высшем или среднем профессиональном образовании (в случае получения диплома не в РФ, просим уточнить необходимость процедуры признания иностранного диплома в РФ по контактным телефонам или электронной почте)
• копию документа, подтверждающего изменение фамилии (если менялась).