У вас уже есть заявка на текущий период.
Если вы хотите, чтобы данная программа участвовала в розыгрыше гранта в этом месяце, необходимо добавить ее в папку "Интересные мероприятия".
Или создайте заявку на другой период.
27.12.2021 - 27.12.2021 Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
Форма обучения:
Очная/дневная
Вид мероприятия:
Семинар
Тип мероприятия:
Открытые
Целевая аудитория
Аудиторам, главным бухгалтерам и специалистам департаментов бухгалтерского учета, которым необходимо быть в курсе последних изменений в законодательстве о бухучете и которые хотят понять принципы международного учета.
Преподаватель
Андреева Валентина Ивановна - канд. истор. наук, специалист в сфере документационного обеспечения, профессор кафедры трудового права, автор ряда книг по кадровому делопроизводству. Ведет рубрики в журнале "Справочник кадровика".
Анонс программы
Приглашаем на семинар "Изменения в трудовом праве и кадровом делопроизводстве 2021-2022гг: правильное толкование и применение".
Описание программы
1. Обзор наиболее важных изменений в ТК РФ с учетом практики применения
1.1. Приведение ТК РФ в соответствие с Конституцией РФ
1.2. Новый раздел по охране труда
1.3. Новое основание для отстранения от работы
1.4. Новый профессиональный стандарт специалиста по охране труда
1.5. Ограничения на замещение должностей с допуском к государственной тайне
1.6. Сроки обращения в суд за компенсацией морального вреда
1.7. Новые гарантии при обучении в аспирантуре
1.8. Приведение в соответствие с ТК РФ Закона о занятости населения
1.9. Минтруд об особых случаях выплат при сокращении работников
2. Главные направления совершенствования трудовых отношений и кадрового делопроизводства
2.1. Новые формы организации труда и связанные с ними изменения в трудовыхдоговорах
2.2. Новые технологии в кадровой службе, отказ от бумажных документов, проект Закона об электронном документообороте
2.3. Новые правила государственного контроля в сфере трудовых отношений
2.4. ...
Подробнее о программе
1. Обзор наиболее важных изменений в ТК РФ с учетом практики применения
1.1. Приведение ТК РФ в соответствие с Конституцией РФ
1.2. Новый раздел по охране труда
1.3. Новое основание для отстранения от работы
1.4. Новый профессиональный стандарт специалиста по охране труда
1.5. Ограничения на замещение должностей с допуском к государственной тайне
1.6. Сроки обращения в суд за компенсацией морального вреда
1.7. Новые гарантии при обучении в аспирантуре
1.8. Приведение в соответствие с ТК РФ Закона о занятости населения
1.9. Минтруд об особых случаях выплат при сокращении работников
2. Главные направления совершенствования трудовых отношений и кадрового делопроизводства
2.1. Новые формы организации труда и связанные с ними изменения в трудовыхдоговорах
2.2. Новые технологии в кадровой службе, отказ от бумажных документов, проект Закона об электронном документообороте
2.3. Новые правила государственного контроля в сфере трудовых отношений
2.4. Новые правила государственного контроля в сфере обработки персональных данных
2.5. Оспаривание решений трудовой инспекции на портале госуслуг
2.6. Сложные вопросы при проведении медицинских осмотров, ошибки работодателей
2.7. Новый порядок ведения и хранения трудовых книжек
2.8. Новый порядок установления квоты для инвалидов
3. Комплекс изменений по трудовым отношениям с водителями автомобилей
3.1. Изменение норм по рабочему времени и времени отдыха
3.2. Новые квалификационные требования
3.3. Новый порядок отбора водителей при приеме на работу
3.4. Изменения по заполнению путевых листов
3.5. Актуальная судебная практика по водителям
4. Изменение норм по иностранным работникам
4.1. Продление срока действия временных мер в отношении иностранных работников
4.2. Усиление контроля за мигрантами и их вакцинация
4.3. Минтруд об окончании срока действия патента и перераспределении квот
4.4. Решения высших судов по вопросам работы с мигрантами
5. Изменения, принятые на день проведения семинара
6. Ответы на вопросы участников семинара
Я принимаю условия, изложенные в
Соглашении об оказании информационных услуг по развитию карьеры и профессиональному образованию
КонсультацРСвЂР РЋР РЏ Р С—Р С• РїРѕРТвЂР  В±Р С•РЎР‚РЎС“ РєСѓСЂСЃР°
РњС‹ РїРѕРТвЂР  В±Р ВµРЎР‚РµРѠРІР°РѠРїСЂРѕРіСЂР°РСВР В РЎВР РЋРІР‚в„– обученРСвЂР РЋР РЏ Р В РўвЂР  В»РЎРЏ успешной карьеры РцповышенРСвЂР РЋР РЏ зарплаты, Р В Р’В° также РїСЂРµРТвЂР  В»Р С•Р В¶Р СвЂР  С Р В°Р С”туальные С„РСвЂР  Р…ансовые Р В РЎвЂР  Р…струРСВенты РѕС‚ лучшРСвЂР ЎвЂ¦ Р В РІР‚Ванков-партнеровпортала Edumarket.ru Р В РўвЂР  В»РЎРЏ Р В РЎвЂР ЎвЂ¦ РїСЂРСвЂР  С•Р В±РЎР‚етенРСвЂР РЋР РЏ!
РџРѕР·РТвЂР ЎР‚авляеРСВ!
Р В РІР‚в„ўР РЋРІР‚в„– РЎРѓР ТвЂР  ВµР В»Р В°Р В»Р С†Р ВµРЎвЂ°Р Вµ РѕРТвЂР В РЎвЂР  Р… шаг Р Р…Р В° РїСѓС‚РцРє вашей карьере.
Р В РЎСљР В Р’В° указанный Р°РТвЂР ЎР‚ес РІР°РѠотправлено Р С—Р СвЂР ЎРѓРЎРЉР СВР С•. Проверьте почтовый СЏС‰РСвЂР  С” РцРїРѕСЃРСВотрРСвЂР ЎвЂљР Вµ РїРѕРТвЂР  С•Р В±РЎР‚анные Р В РўвЂР  В»РЎРЏ вас РїСЂРѕРіСЂР°РСВР В РЎВР РЋРІР‚в„– обученРСвЂР РЋР РЏ.
ЖелаеРѠРІР°РѠуспешной карьеры!