Семинары по трудовому законодательству

Юридическая фирма "КЛИФФ" приглашает на бесплатный вебинар "Миграционные вопросы иностранного бизнеса. Как не остаться без "головы". В программе: насущные вопросы пребывания иностранных граждан на территории РФ; риски и ответственность при оформлении трудовых отношений с иностранными гражданами; и многое другое.

В ходе семинара будут рассмотрены изменения трудового законодательства в 2016 году, касающиеся обязательного внедрения профессиональных стандартов с 1 июля 2016 года: применение новой системы квалификации персонала, новации в обучении и аттестации персонала, изменения в правовом регулировании трудовых отношений и кадровом делопроизводстве.

Приглашаем вас принять участие в семинаре: "Трудовое законодательство с позиции защиты интересов работодателя. Изменения трудового законодательства в 2016 году". В программе: какие документы должны быть у работодателя (обязательные и дополнительные документы) и чем грозит их отсутствие и многое другое.

На семинаре будут рассмотрены особенности привлечения и использования иностранной рабочей силы в 2016 году с учетом последних изменений в миграционном и трудовом законодательстве. Особое внимание будет уделено правовым и организационным аспектам процедур получения, продления и переоформления патентов "безвизовыми" иностранными гражданами.

На семинаре будут рассмотрены актуальные вопросы и даны практические рекомендации работодателям по применению изменений в пенсионном законодательстве: запрет на индексацию пенсии работающим пенсионерам, новые условия досрочного назначения страховой пенсии, изменения условий уплаты и начисления страховых взносов и предоставления отчетности в ПФР.

На занятии речь будет идти о нюансах предоставления отпусков в 2016 году. Вы узнаете об основных нововведениях в трудовом законодательстве, регулирующих ежегодный выход сотрудников на заслуженный отдых. Вместе с опытным преподавателем вы рассмотрите живые примеры из судебной практики, красочно характеризующие ключевые особенности изменений текущего года, повлиявших на изменение характера трудовых

В программе: изменения трудового законодательства, увольнение работника по различным причинам, как обезопасить работодателя от недобросовестных работников и др.

В 2016 году вступили в силу значительные изменения в законодательстве по труду. Полностью запрещен аутстаффинг (заёмный труд), введены новые требования для должностных инструкции при внедрении профессиональных стандартов, изменен МРОТ, ограничение квот для иностранных рабочих и местах их работы, изменения по штрафам  и предупреждениям инспекционных проверок и прочее.
О том, как правильно

Расчет зарплаты и управление персоналом - это программа массового назначения для комплексной автоматизации расчета заработной платы и реализации кадровой политики предприятий и организаций.

Цель данного курса: сформировать у слушателей комплекс теоретических знаний и практических умений в области кадрового делопроизводства.
В программе: порядок оформления, ведения и хранения документов по персоналу; порядок учета движения кадров и составления установленной отчетности; основы документооборота и документационного обеспечения; технологии, методы и методики проведения анализа и

В программе: порядок оформления, ведения и хранения документов по персоналу; порядок учета движения кадров и составления установленной отчетности; основы документооборота и документационного обеспечения; технологии, методы и методики проведения анализа и систематизации документов и информации; порядок расчета стажа, льгот, компенсаций, оформления пенсий работникам; структура организации; трудовое

Цель: сформировать у слушателей комплекс теоретических знаний и практических умений в области кадрового делопроизводства.
В программе: порядок оформления, ведения и хранения документов по персоналу; порядок учета движения кадров и составления установленной отчетности; основы документооборота и документационного обеспечения; технологии, методы и методики проведения анализа и систематизации

Управление персоналом в компании в условиях экономического кризиса. Сокращение персонала. Своевременное разрешение трудовых конфликтов на предприятии должно стать одной из приоритетных задач антикризисных программ. В противном случае разного рода затяжные конфликты и трудовые споры с работниками в условиях кризисного предприятия перерастут в конфликт между трудовым коллективом и администрацией,

В программе вебинара: "служебное произведение" как результат деятельности работника; трудовой договор с работником: характер работы, основные положения; порядок контроля и оформления взаимоотношений с работником; и многое другое.

Вы узнаете:
- о составлении и расторжении трудовых договоров с учетом судебной практики,
- как правильно организовать на предприятии защиту персональных данных,
- какие есть права и обязанности работодателей при проведении проверок ГИТ,
- как предоставлять сотрудникам время отдыха.

Цель: получение работниками организаций необходимых знаний по вопросам трудового законодательства с учетом самых последних изменений, внесенных в законодательные и нормативно-правовые акты для их практической деятельности.

3 апреля 2016 года Центр компьютерного обучения "Специалист" при МГТУ имени Н.Э. Баумана проведёт бесплатный вебинар "Особенности современного рынка труда". На занятии речь будет идти о нюансах подбора сотрудников в нынешних реалиях. На семинаре Вы познакомитесь с особенностями рынка труда в современных условиях и узнаете о последних изменениях, произошедших в трудовых отношениях. Преподаватель

Семинар, который всегда проходит с большим успехом. Все последние изменения освещаются с точки зрения того, что оперативно можно или нужно внедрить в свою ежедневную работу. Вы получите краткий обзор по самым главным тенденциям судебной и инспекционной практики.
И самое главное, не только получите информацию, сможете построить план приоритетных работ, но и получите практические советы по тому

В программе: "белые пятна" трудового законодательства и правовые решения, позволяющие работодателю избежать неблагоприятных для него последствий. Как использовать разъяснения государственных органов и их должностных лиц в спорных ситуациях. "Письма" исполнительной власти: практика применения в работе кадровой службы. Сложные ситуации в связи с изменением условий трудового договора.

В программе: служебная командировка и ее отличие от других служебных поездок; документирование направления работника в служебную командировку; организация работ вахтовым методом; режимы труда и отдыха при работе вахтовым методом.