Курсы, программы / Кадры, управление персоналом, HR / Управление персоналом / Организация кадрового делопроизводства от "А" до "Я"

Организация кадрового делопроизводства от "А" до "Я": Вебинар

	Организатор	Регион	Стоимость


ФИНКОНТ, Учебно-методический центр (6.03)		Pоссия	15 900 руб. руб. 15,900.00 за 16 ак. часов 2 дня

Даты проведения

30.06.2016 - 01.07.2016
20.10.2016 - 21.10.2016
24.01.2017 - 25.01.2017
28.08.2017 - 29.08.2017
Уточните расписание у организатора.
Возможно он не успел обновить расписание.

Форма обучения: Online

Вид мероприятия: Вебинар

Тип мероприятия: Открытые

Целевая аудитория

Приглашаем пройти обучение в учебном центре Финконт: Руководителей и сотрудников кадровых служб, кадровиков-делопроизводителей, менеджеров по персоналу, ведущих кадровый учет, HR-generalista.

Преподаватель

Солнцева Ольга Николаевна - Консультант по кадровому делопроизводству, кадровому аудиту, разработчик проектов стандартов организационно-распорядительной документации (ОРД), автор публикаций по разработке и применению стандартов ОРД, по проблемам разработки организационно-экономического механизма совершенствования системы управления на основе МС ИСО 9000).

Анонс программы

Цели вебинара: дать системные знания об организации кадрового делопроизводства, раскрыть вопросы как документооборота, так и содержания кадровых документов с учетом последних изменений в трудовом законодательстве.

Описание программы

Локальные нормативные акты (ЛНА): порядок разработки и внедрения.

Обязательные ЛНА, порядок разработки и внесения изменений: штатное расписание, правила внутреннего трудового распорядка, положение о защите персональных данных, график отпусков
Необязательные ЛНА: инструкция по кадровому делопроизводству, положение о премировании, должностные инструкции

Договоры в кадровой работе.

Трудовой договор. Срочный и трудовой договор, заключенный на неопределенный срок. Условия трудового договора: обязательные и дополнительные
Гражданско-правовые договоры (ГПД). Отличия ГПД от трудовых договоров

Трудовая книжка.

Требования к заполнению трудовых книжек. Инструкция по заполнению трудовой книжки
Оформление трудовой книжки впервые, заполнение титульного листа
Внесение записи о приеме, переводе, увольнении, поощрении
Особенности заполнения вкладыша в трудовую книжку
Учет и хранения трудовых книжек
Внесение изменений в ...

Подробнее о программе

Локальные нормативные акты (ЛНА): порядок разработки и внедрения.

Обязательные ЛНА, порядок разработки и внесения изменений: штатное расписание, правила внутреннего трудового распорядка, положение о защите персональных данных, график отпусков
Необязательные ЛНА: инструкция по кадровому делопроизводству, положение о премировании, должностные инструкции

Договоры в кадровой работе.

Трудовой договор. Срочный и трудовой договор, заключенный на неопределенный срок. Условия трудового договора: обязательные и дополнительные
Гражданско-правовые договоры (ГПД). Отличия ГПД от трудовых договоров

Трудовая книжка.

Требования к заполнению трудовых книжек. Инструкция по заполнению трудовой книжки
Оформление трудовой книжки впервые, заполнение титульного листа
Внесение записи о приеме, переводе, увольнении, поощрении
Особенности заполнения вкладыша в трудовую книжку
Учет и хранения трудовых книжек
Внесение изменений в трудовую книжку
Исправления в трудовой книжке

Журналы регистрации.

Обязательные и необязательные журналы регистрации, порядок ведения

Порядок хранения кадровой документации.
Пошаговые процедуры оформления кадровой документации.

Прием на работу: пошаговая процедура оформления
Перевод работника: пошаговая процедура оформления. Виды переводов. Перемещение

Отпуск.

Оплачиваемые и неоплачиваемые отпуска, дополнительные отпуска: продолжительность, условия предоставления отпусков
Порядок подготовки графика отпусков: что необходимо учесть. Периоды, включаемые и не включаемые для подсчета стажа, дающего право на отпуск
Пошаговая процедура оформления отпуска

Поощрение работников. Виды поощрений.
Дисциплинарные взыскания.

Виды взысканий. Процедура наложения дисциплинарного взыскания. Снятие дисциплинарного взыскания

Командировка. Новое в законодательстве.
Увольнение.

Особенности расторжения ТД по инициативе работника и по инициативе работодателя

Иногородним клиентам оказывается помощь в бронировании гостиницы на период прохождения семинара.

Скрыть подробности

Контактная информация

ФИНКОНТ, Учебно-методический центр
seminar@fcaudit.ru
+7495 показать номер

	Сохранить в избранном

	Заказать звонок

	Отправить вопрос или заявку


Подать заявку от 15105 руб При заявке через сайт скидка 5%


	Есть акция! При участии двух и более сотрудников от одной компании предоставляются скидки по оплате: 2 человека – 10%, 3 человека – 15%, 4 человека и более – 20%.
Участвовать!


	Телефон организатора Нажмите на ссылку, чтобы увидеть телефон Показать телефон

	Пожалуйста, скажите организатору, что нашли мероприятие на EduMarket.ru

Выиграть грант
Вы можете выиграть грант на обучение
Узнать, как получить грант

Подать заявку на грант


	Скидка При контакте с организатором сообщите ему о том, что нашли эту программу на нашем сайте. Организатор предоставит вам скидку 795 руб. (5%)