У вас уже есть заявка на текущий период.
Если вы хотите, чтобы данная программа участвовала в розыгрыше гранта в этом месяце, необходимо добавить ее в папку "Интересные мероприятия".
Или создайте заявку на другой период.
29.01.2018 - 29.01.2018 Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
Форма обучения:
Очная/дневная
Вид мероприятия:
Семинар
Тип мероприятия:
Открытые
Целевая аудитория
Начальники и специалисты кадровых служб, департаментов и отделов управления, обучения и развития персонала, руководители организаций.
Преподаватель
Елена Коптенко - эксперт по кадровому документированию, аудиту и трудовому праву.
Анонс программы
Новый закон о профстандартах стал реальностью. Он породил мифы. В нем много противоречий. Как разобраться в новом классификаторе? Что делать со старым? В каком объеме внедрять профстандарты? Все, что вы хотели узнать, − на этом семинаре.
Является первой частью двухдневной программы "Профстандарты: инструкция по применению".
Описание программы
Законодательная база. Чем обосновать применение профстандартов?
Новый закон о профстандартах стал реальностью. Он породил мифы, в нем много противоречий. Как разобраться в новом классификаторе? Что делать со старым? В каком объеме внедрять профстандарты?
Ответим на эти вопросы.
Новая российская система уровней квалификации
Что такое профстандарт? В чем его предназначение?
Квалификационные уровни, терминология, структура и содержание профессиональных стандартов.
Состав, функциональное наполнение. Реестр профессиональных стандартов.
Для кого обязательны профессиональные стандарты? И какова ответственность за их неприменение? Анализируем нормативную базу.
Какие кадровые документы придется пересмотреть в связи с изменением должности?
Наименование должности и профессии работника соответствует профстандарту?
Какие кадровые процедуры зависят ...
Подробнее о программе
Законодательная база. Чем обосновать применение профстандартов?
Новый закон о профстандартах стал реальностью. Он породил мифы, в нем много противоречий. Как разобраться в новом классификаторе? Что делать со старым? В каком объеме внедрять профстандарты?
Ответим на эти вопросы.
Новая российская система уровней квалификации
Что такое профстандарт? В чем его предназначение?
Квалификационные уровни, терминология, структура и содержание профессиональных стандартов.
Состав, функциональное наполнение. Реестр профессиональных стандартов.
Для кого обязательны профессиональные стандарты? И какова ответственность за их неприменение? Анализируем нормативную базу.
Какие кадровые документы придется пересмотреть в связи с изменением должности?
Наименование должности и профессии работника соответствует профстандарту?
Какие кадровые процедуры зависят от принятых профессиональных стандартов?
Как актуализировать локальную базу? Изменения в штатном расписании, должностных инструкциях, правилах внутреннего трудового распорядка, инструкции по технике безопасности труда и других актах.
Практическая часть
Разбор кейсов из опыта ведущих предприятий Москвы:
ФГУП «Госкорпорация по организации воздушного движения»: обязательное соответствие всех сотрудников профстандартам.
ТК «ИнтерКонтакт-Сервис»: частичное введение профстандартов.
Результат – каждый участник определит, как и в каком объеме применять профстандарты в своей организации.
В результате вы:
разберете правовые основы нового классификатора, сможете компетентно давать ответы и разъяснения;
определите, как и в каком объеме применять профстандарты в своей организации;
получите пошаговые алгоритмы для введения профстандартов;
поймете, как выстроить и актуализировать локальную базу.