У вас уже есть заявка на текущий период. Если вы хотите, чтобы данная программа участвовала в розыгрыше гранта в этом месяце, необходимо добавить ее в папку "Интересные мероприятия". Или создайте заявку на другой период.
 
Курсы
MBAКомпанииГранты на обучениеВузыПовысь зарплату

EduMarket Образование
  Вход на сайт
 
Напомнить   
Запомнить меня
 
Пользовательское соглашение


Победители конкурса грантов

Завершился 35-й конкурс грантов «Мечты сбываются». Поздравляем победителей!
Нет ничего невозможного, если есть сильное желание чего-то добиться. Если у вас есть ...

Куценко Александра Анатольевна, менеджер из Ростова-на-Дону, победитель 34 конкурса грантов, выиграла 100 000 руб.
Хочу поблагодарить портал EduMarket.ru и всех, кто причастен к его созданию, развитию и ...



Подать заявку на грант
 
 
Курсы, программы / Кадры, управление персоналом, HR / Управление персоналом / Как работать с сопротивлением персонала при внедрении изменений?

Как работать с сопротивлением персонала при внедрении изменений?

Специалист, компьютерный центр при МГТУ имени Н.Э.Баумана Специалист, компьютерный центр при МГТУ имени Н.Э.Баумана (23.13) Рейтинг компании Pоссия бесплатно

руб. 0.00

за 1 ак. час 1 день

Даты проведения
25.08.2017 - 25.08.2017
Уточните расписание у организатора.
Возможно он не успел обновить расписание.
Форма обучения: Online
Вид мероприятия: Вебинар
Тип мероприятия: Открытые
Целевая аудитория
Для владельцев бизнеса, руководителей организаций и их заместителей, руководителей структурных подразделений, менеджеров по персоналу, работников кадровых служб и всех интересующихся данной темой.
Преподаватель
Светлышева Ольга Юрьевна - сертифицированный специалист в области кадрового менеджмента, преподаватель с многолетним практическим опытом. Член Национального союза кадровиков России, кандидат юридических наук, автор множества статей по проблемам трудового законодательства, управления персоналом и кадрового делопроизводства.
Анонс программы
Любое нововведение на предприятии обычно сопровождается возражениями сотрудников. Работники подчас оказываются не готовыми к новым условиям труда, и главная причина сопротивления - ожидание неблагоприятных последствий. Однако перемены в организации труда касаются не только подчиненных. Агрессивная реакция сотрудников на изменения может доставить массу хлопот и руководителям разного уровня. На вебинаре речь пойдет о том, как внедрять изменения на рабочем месте с наименьшими потерями для обеих сторон.
Описание программы

Вы получите ответы на вопросы:

  • Что такое "внедрение изменений"?
  • Как проводить внедрение изменений (пошаговый алгоритм)?
  • Каковы основные задачи HR в период изменений?
  • Каковы типы психологических барьеров в условиях внедрения изменений?
  • Как преодолеть сопротивление изменениям?

Время проведения: 18:30 - 19:15 по Москве. Необходимо зарегистрироваться.

Контактная информация
Специалист, компьютерный центр при МГТУ имени Н.Э.Баумана
info@specialist.ru
+7 (4 показать номер
 
 
Телефон организатора Телефон организатора
Нажмите на ссылку, чтобы увидеть телефон
Показать телефон
 
 
 
 
Похожие мероприятия
Больничные листы и пособия по государственному социальному страхованию - изменения в порядке назначения, расчета и оформления в 2024-2025 годах Очная/дневная Москва 10 000 руб.

Управление и подбор персонала + кадровый учёт предприятий+1С: ЗУП. 8.3 Вечерняя Новокузнецк 11 800 руб.

Делопроизводство и секретарское дело + 1С: Зарплата и управление персоналом 8.3 Вечерняя Новокузнецк 11 800 руб.
Вернуться
Пользовательское соглашение       Обратная связь       Карта сайта

© 2006—2024 Edumarket


 

Город

Начните писать и выберите вариант из списка

Последняя или будущая должность

Начните писать и выберите вариант из списка
 

Ваше имя

Электронная почта

 

Телефон

 

Текст сообщения


Я принимаю условия, изложенные в Соглашении об оказании информационных услуг по развитию карьеры и профессиональному образованию