1. Проверки МВД соблюдения требований миграционного законодательства. Применение МВД своих чек-листов с 11 марта 2019г. Риск-ориентированный подход, порядок отнесения организаций к категориям риска. Ответственность работодателя за несоблюдение миграционного законодательства.
2. Правовое положение иностранных граждан в РФ. Иностранные граждане и лица без гражданства. Иностранцы, имеющие второе или двойное гражданство. Беженцы. Правовой статус иностранных граждан - временно пребывающие, временно проживающие, постоянно проживающие. Документы, подтверждающие правовой статус иностранца. Особенности пребывания на территории РФ каждой категории иностранных граждан.
3. Порядок въезда на территорию РФ. Безвизовый въезд на территорию РФ. Миграционная карта. Въезд в порядке, требующем получения визы. Виды и категории виз. Оформление приглашений на въезд. Гарантии материального, медицинского и жилищного обеспечения. Штраф за непринятие приглашающей стороной мер по материальному, медицинскому и жилищному обеспечению иностранца. Запрет на въезд иностранцам, нарушившим срок временного пребывания на территории РФ.
4. Миграционный учет иностранных граждан. Сроки временного пребывания иностранцев на территории РФ – визовые, безвизовые, ВКС, студенты, работники иностранных филиалов и представительств. Новые обязанности приглашающей стороны (Федеральный закон от 19.07.2018 № 216-ФЗ). Новые штрафы для организаций и их должностных лиц за невыполнение обязанностей приглашающей стороны (Федеральный закон от 19.07.2018 № 215-ФЗ). Изменения в отношении временно проживающих иностранцев (Федеральный закон от 27.12.2018 № 507-ФЗ). Снятие иностранца с учета по месту пребывания на основании Уведомления принимающей стороны. Ужесточение ответственности за оказание содействия иностранцам, незаконно находящимся на территории РФ. Особенности миграционного учета граждан Украины, Таджикистана, Белоруссии, Казахстана, Армении, Киргизии. Штраф за нарушение сроков и порядка постановки на миграционный учет.
5. Ограничения на привлечение к работе иностранцев. Допустимая норма иностранных работников на 2019 год. Квоты для визовых иностранцев на 2019 год. Наименование должности в разрешении на работу или в патенте и фактически выполняемая работа. Работа иностранцев за пределами субъекта РФ, на территории которого выдано разрешение на работу (разрешено временное проживание). Командировка иностранного работника и разъездной характер работы. Переход иностранца от одного работодателя к другому.
6. Гражданско-правовой договор с иностранцем. Виды и содержание договоров ГПХ с иностранцем. Документы для заключения договора ГПХ с иностранцем. Прием иностранцев на дистанционную работу. Уведомление МВД о заключении и прекращении договора ГПХ. Трудовые отношения с иностранцами. Особенности регулирования труда работников, являющихся иностранными гражданами или лицами без гражданства. Документы, необходимые для заключения трудового договора. Возраст, с которого иностранный гражданин вправе осуществлять трудовую деятельность на территории РФ. Срок трудового договора. Сведения, которые включаются в трудовой договор с иностранцем. Медицинская помощь для иностранцев, полис ДМС. Временный перевод иностранца на другую работу. Приостановление действие трудового договора с иностранцем. Основания для расторжения трудового договора с иностранцем. Выходное пособие уволенным иностранцам. Уведомление МВД о приеме и увольнении иностранцев. Штрафы за нарушение установленного срока, порядка и формы уведомления.
7. Особенности трудоустройства визовых иностранцев. Правила и сроки подачи работодателем заявки о потребности в иностранной рабочей силе. Квоты на выдачу приглашений на въезд и разрешение на работу. Перечень квалифицированных специалистов, на которых квоты не распространяются. Оформление разрешения на работу: перечень необходимых документов, порядок и сроки выдачи. Оформление приглашения на въезд в Россию. Особенности уплаты и возврата госпошлины. Основания для аннулирования разрешения на работу.
8. Особенности трудоустройства безвизовых иностранцев. Патент на работу для безвизового иностранца: документы для получения патента, оформление полиса ДМС, получение сертификата о знании русского языка. Срок действия патента. Порядок продления и переоформления патента. Штраф за нарушение срока обращения за выдачей патента. Внесение изменений в патент в случае изменения ФИО или документа, удостоверяющего личность. Порядок изменения профессии (должности), указанной в патенте. Основания для аннулирования патента. Проверка актуальности патента.
9. Особенности трудоустройства граждан стран-членов ЕАЭС – Армении, Белоруссии, Казахстана и Киргизии. Действия работодателя при получении иностранцем гражданства РФ.
10. Центры трудовых ресурсов трудовых мигрантов республик Средней Азии. Соглашения между Правительством РФ и Правительством Республики Узбекистан об организованном наборе и привлечении граждан Республики Узбекистан для осуществления временной трудовой деятельности на территории РФ. Обязанности работодателя при организованном наборе работников из Узбекистана. Взаимодействие с Агентством по вопросам внешней трудовой миграции (Узбекистан) и отправляющей организацией. Открытие центров набора мигрантов в Кыргызстане и Таджикистане.
11. Трудоустройство беженцев и лиц, получивших временное убежище. Контроль срока действия ходатайства и изменения правового статуса.
12. Особенности трудоустройства высококвалифицированных иностранных специалистов (ВКС). Документы, необходимые для привлечения ВКС. Оформление визы для ВКС. Режим пребывания ВКС и продление сроков действия документов на их пребывание. Срок действия и порядок получения разрешения на работу для ВКС. Члены семьи ВКС и их права. Разрешения на работу для членов семьи ВКС. Медицинское страхование ВКС и членов их семьи. Порядок оформления вида на жительство ВКС и членов его семьи. Контроль размера заработной платы ВКС. Уведомление государственных органов и штраф для работодателей за невыполнение этих обязанностей.
13. Иностранные студенты - визовые и безвизовые. Миграционный учет иностранных студентов, обучающиеся в ВУЗах на территории РФ. Обязанности образовательного учреждения. Миграционный учет иностранцев, поступивших на подготовительный факультет образовательной организации. Особенности трудовой деятельности иностранных студентов, обучающихся в РФ по очной форме. Разрешение на работу для иностранных студентов. Уведомления МВД и Минобрнауки.
14. НДФЛ с доходов иностранных граждан. Постановка иностранцев на учет в налоговых органах. Резиденты и нерезиденты: проблемы с определением статуса иностранца в целях налогообложения. Ставка НДФЛ с доходов иностранного работника: визовые, безвизовые, ВКС, беженцы, а также получившие временное убежище. Зачет стоимости патента с учетом предоплаты, цена патента в 2019 году. Порядок перерасчета и возврата НДФЛ. Избежание двойного налогообложения.
15. Страховые взносы в ПФР, ФСС и ФФОМС с выплат иностранным работникам. Изменение тарифа страховых взносов при изменении правового статуса иностранного работника. Иностранные работники в расчете по страховым взносам, форме СЗВ-М и СЗВ-СТАЖ.
16. Социальные пособия. Пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, по уходу за ребенком и другие пособия для иностранцев. Страховой стаж и трудовые книжки иностранцев. Пособия из МРОТ. Незастрахованные в ФСС временно пребывающие ВКС.
17. Проверки трудовой инспекцией соблюдения требований по регулированию труда иностранных работников. Риск-ориентированный подход при проведении плановых проверок. Порядок отнесения организаций к категориям риска. Ежегодный план проверок организации. Проверочные листы Роструда. Использование сервиса Роструда «Онлайнинспекция.рф» для организации внутреннего самоконтроля. Поэтапное внедрение электронного кадрового документооборота и постепенный переход на технологию дистанционных проверок. Ответственность работодателя за несоблюдение трудового законодательства.
18. Ответы на вопросы и практические рекомендации.
Программа семинара будет дополнена в случае принятия ко дню проведения семинара законов, вносящих изменения и дополнения в ТК РФ, НК РФ и другие законодательные акты, имеющих отношение к проведению расчетов с работниками и налогообложению выплат.
Участникам предоставляется раздаточный материал по теме семинара и сертификат об участии установленного образца.
Время проведения: 10.00-17.30
В стоимость семинара включены обед и кофе-брейки.
Специалист по кадрам
