Модуль 1. Функция HR как стратегического партнера бизнеса
Модуль 2. HR-аналитика
Модуль 3. Стратегия и планирование в области обеспечения компании трудовыми ресурсами
Модуль 4. Обучение и развитие персонала
Модуль 5. Создание системы компенсаций и льгот
Модуль 6. Управление вовлеченностью персонала
Модуль 7. Управление результативностью персонала
Модуль 8. Вовлечение персонала в процесс принятия решений
Модуль 9. Управление организационными изменениями
Модуль 10. Внедрение системы коучинга и наставничества
Документ об окончании
После успешного прохождения итоговой аттестации, слушатель получает диплом о профессиональной переподготовке установленного НИУ ВШЭ образца.
График обучения
Двухдневные очные модули один раз в месяц: пятница и суббота с 9:30 до 18:00.
-
Модуль 1-2 : с 22 по 23 апреля
-
Модуль 3-4: с 20 по 21 мая
-
Модуль 5-6: с 24 по 25 июня
-
Модуль 7-8: с 22 по 23 июля
-
Модуль 9-10: с 26 по 27 августа
-
Экзамен: 30 сентября - 1 октября
Скидки для физических лиц
Выпускникам НИУ ВШЭ — 10%; при единовременной оплате полной стоимости обучения — 5%; по рекомендации выпускника программы ДПО НИУ ВШЭ — 5%; при подписании договора на открытом мероприятии— 5%.
Скидки для юридических лиц
При обучении двух и более сотрудников впервые — 10%; при обучении двух и более сотрудников повторно — 15%.
Специалист по кадрам
