Управление персоналом день за днем: Программа обучения

Программа обучения построена таким образом, что даёт возможность получить доступ к новейшим разработкам в области работы с персоналом, применять полученные в процессе обучения знания из практики кадрового менеджмента в повседневной работе.

По окончании курса Вы научитесь:

• проектировать организационную структуру предприятия;
• рассчитывать потребность в персонале;
• разрабатывать программы отбора и оценки кандидатов при приёме на работу;
• проводить аттестацию;
• формировать кадровый резерв;
• планировать карьеру сотрудников.

Форма проведения

Курс "Управление персоналом день за днем" рассчитан на 20 учебных часов. Занятия проводятся 2 дня в месяц в виде практических семинаров-тренингов в субботу и в воскресенье (с 10.00 до 18.00). Оставшиеся 4 часа - это индивидуальная посттренинговая поддержка с личным подходом в каждой конкретной ситуации с учетом особенностей предприятия на котором работает руководитель.
Слушателям предоставляется в личное пользование комплект учебных материалов, необходимых в работе руководителя службы персонала.