Управление персоналом: Курсы

Выпускные документы: Диплом Государственного ВУЗа!

Все слушатели программ "двойного диплома" или программ American Business Studies получают доступ к образовательному мультимедийному контенту (на русском языке) по выбранной программе

В  курсе "Управление персоналом" синтезирован:

• опыт ведущих мировых практиков. Секреты технологий лучших зарубежных компаний. Основной инструментарий, планы, проекты, разработки и инновации в области управления человеческими ресурсами;
• разработки российских и иностранных профессионалов по адаптации, оценке и аттестации, развитию персонала и системе мотивации;
• практикумы, примеры, успешные модели, бизнес-кейсы;
• уникальный преподавательский состав в сотрудничестве с практиками российских и зарубежных компаний.

В результате обучения Вы:

• Получите системные знания и навыки в области управления персоналом современной организации, повысите уровень профессиональной компетентности в использовании технологий и методов управления персоналом.
• Научитесь составлять должностные инструкции и формировать модели компетенций под конкретные должности. Узнаете методы профилирования должностей.
• Сможете проводить диагностику HR-функционала (анализ организационной структуры, анализ кадрового делопроизводства, анализ системы мотивации, анализ корпоративной культуры).
• Разрабатывать систему поиска и отбора персонала для организации, с последующей оценкой эффективности ее на практике.
• Использовать различные методы оценки персонала.
• Накопленные знания и опыт позволят Вам разработать свои инновационные инструменты управления человеческими ресурсами.
• Усилите управленческие компетенции и повысите личную эффективность.

По окончании курса вы превратитесь из обычного соискателя позиции "менеджер по персоналу" в «дефицитный ресурс» для любого работодателя, с уникальными HR-компетенциями и выпускными документами лучшего Университета России .