Полный перечень курсов и программ обучения по Гуманитарным Наукам

Конфликтология - наука о закономерностях зарождения, возникновения, развития, разрешения и завершения конфликтов любого уровня.

Хотите обновить и пополнить базовые знания по русскому языку? Или решить частные проблемы в орфографии и пунктуации? Центр компьютерного обучения "Специалист" при МГТУ им. Н.Э. Баумана предлагает Вам бесплатный вебинар "Русский без ошибок".

Что есть с научной точки зрения Бог, религиозность и духовность?

Вебинар-курс для повышения квалификации.

Основатель переводческой компании "Неотэк" Сергей Сант вместе с руководителем отдела лингвистики и машинного перевода Евгенией Забабуриной поделятся опытом работы над переводом документации.

На вебинаре вы узнаете о том, как возникли некоторые праздники на Руси, и во что они трансформировались сейчас. Слушатели наглядно увидят разницу между тем, что было, и тем, к чему мы пришли в результате трансформации.

В рамках курса будут рассмотрены явления, оказавшие ключевое влияние на развитие искусства на рубеже столетий: импрессионизм и постимпрессионизм. Раздел, посвященный ХХ столетию, включает обзор основных направлений в европейском искусстве первой половины века: фовизма, экспрессионизма, кубизма, футуризма, дадаизма, и сюрреализма.

По итогам данного курса вы сможете свободно ориентироваться в направлениях, школах и тенденциях развития русского искусства рубежной эпохи, станете глубже понимать и более профессионально оценивать произведения разных видов искусств. Вся история отечественной культуры предстанет перед вами в более объемном и многогранном виде.

Художественная культура неразрывно связана с историческими событиями. Создание настоящих шедевров – с жизнью и характером их авторов.

Сотрудники финансовой службы знают, что обработка первичных бухгалтерских документов – это трудоемкий и ресурсозатратный процесс, особенно для крупной или средней организации. Бумажные документы нужно обрабатывать вручную, а электронные "оседают" частично в ERP-системе, частично в личном кабинете сервиса ЭДО, - в результате формируются два архива "первички". Это неудобно и неэффективно, особенно

Сама система отношений "человек - человек" содержит в себе потенциал для трудового спора. Работники, вовлеченные в трудовой спор, теряют значительную часть своего времени и сил. Качество принимаемых решений снижается. Официально, примерно половина "уволенных по собственному желанию" – это неразрешенный трудовой спор в организациях, а реально - девять из десяти случаев.
Конфликты неизбежны. Они