15.02.2014
|
Эффективные продажи
  в
BEST-ресурс
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Ставрополь
|
4 500 руб.
1350 EM (30%)
|
|
Полный цикл продажи: Психология продажи. Установление контакта. Выяснение потребностей у клиента. Презентация. Работа с возражениями. Завершение сделки.
|
|
|
16.05.2015
|
Финансовое благополучие. Сохранение сбережений в кризис
в
Школа бизнеса "Бакалавр"
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Ставрополь
|
2 900 руб.
|
|
На семинара вы узнаете реальное положение с денежными средствами в вашем бизнесе и с личными сбережениями, получите конкретные действия для роста вашего финансового благополучия.
|
|
|
|
|
Базовые навыки руководителя
в
BEST-ресурс
|
Ставрополь
|
не указана
|
|
Характеристики эффективного руководителя. Стили руководства разными типами сотрудников. Принципы постановки задачи. Техники аргументации при общении с подчиненным. Работа с конфликтными сотрудниками.
|
|
|
|
10.07.2013
|
Плюс 1 миллион для собственника бизнеса, upgrade мышления
в
СБСбизнес
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Ставрополь
|
1 900 руб.
|
|
Клубная встреча в формате Networking для собственников и совладельцев бизнесов с личным доходом больше 50000 рублей, но меньше 1 миллиона в месяц. На встрече рассматривается вопрос: как разорвать порочный круг, построить систему и заниматься тем, чем хочется, а не тем, «что надо»? Не ждите «приятностей», будет нелегко. Внимательно, 3 раза, прочитайте о цели мероприятия и задайте себе вопрос: «А
|
|
|
|
05.07.2012
|
Методика 7Радикалов. Визуальное распознавание характера и управление поведением людей
в
Центр поддержки предприятий, НОУ
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Ставрополь
|
17 950 руб.
|
|
Вы научитесь:
* Оперативно, без применения каких-либо тестов, получать важную информацию о профессиональных качествах и коммуникативных особенностях каждого партнёра по общению и взаимодействию
* Прогнозировать поведение людей в сложных и критических ситуациях, осознанно выстраивать результативное управление общением и поведением людей
* Рационально применять психологические принципы подбора,
|
|
|
|
