У вас уже есть заявка на текущий период. Если вы хотите, чтобы данная программа участвовала в розыгрыше гранта в этом месяце, необходимо добавить ее в папку "Интересные мероприятия". Или создайте заявку на другой период.
 
Курсы
MBAКомпанииГранты на обучениеВузыПовысь зарплату

EduMarket Образование
  Вход на сайт
 
Напомнить   
Запомнить меня
 
Пользовательское соглашение


Победители конкурса грантов

Завершился 35-й конкурс грантов «Мечты сбываются». Поздравляем победителей!
Нет ничего невозможного, если есть сильное желание чего-то добиться. Если у вас есть ...

Куценко Александра Анатольевна, менеджер из Ростова-на-Дону, победитель 34 конкурса грантов, выиграла 100 000 руб.
Хочу поблагодарить портал EduMarket.ru и всех, кто причастен к его созданию, развитию и ...



Подать заявку на грант
 
 
Курсы, программы / Кадры, управление персоналом, HR / Зачем руководителю проверять работу своих кадровиков?

Зачем руководителю проверять работу своих кадровиков?

Специалист, компьютерный центр при МГТУ имени Н.Э.Баумана Специалист, компьютерный центр при МГТУ имени Н.Э.Баумана (23.13) Рейтинг компании Pоссия бесплатно

руб. 0.00

за 1 ак. час 1 день

Даты проведения
16.09.2014 -
Уточните расписание у организатора.
Возможно он не успел обновить расписание.
Форма обучения: Online
Вид мероприятия: Вебинар
Тип мероприятия: Открытые
Преподаватель
Светлышева Ольга Юрьевна
Анонс программы
По статистике большинство трудовых споров выигрывают работники. Часто это происходит потому, что работодатели плохо владеют трудовым законодательством. При этом, ответственность несет именно руководитель, хотя работу с персоналом ведет специалист по кадрам. Так зачем же руководителю проверять работу своих кадровиков? Владельцам бизнеса, руководителям организаций и их заместителям, руководителям структурных подразделений и всем желающим повысить квалификацию по вопросам управления человеческими ресурсами организаций Центр "Специалист" предлагает бесплатный вебинар "Зачем руководителю проверять работу своих кадровиков?".
Описание программы

Вы узнаете:

  1. Что должен уметь делать специалист по кадрам
  2. Какое количество кадровых работников оптимально для организации
  3. Как можно провести проверку ведения документов по личному составу (прием, перевод, увольнение, оформление отпусков, служебных командировок и др.
  4. Риски недобросовестной и некачественной работы специалиста по кадрам
  5. Ответы на вопросы
Контактная информация
Специалист, компьютерный центр при МГТУ имени Н.Э.Баумана
info@specialist.ru
+7 (4 показать номер
 
 
Телефон организатора Телефон организатора
Нажмите на ссылку, чтобы увидеть телефон
Показать телефон
 
 
 
 
Похожие мероприятия
Больничные листы и пособия по государственному социальному страхованию - изменения в порядке назначения, расчета и оформления в 2024-2025 годах Очная/дневная Москва 10 000 руб.

Больничные листы и пособия по государственному социальному страхованию - изменения в порядке назначения, расчета и оформления в 2024-2025 годах Очная/дневная Москва 10 000 руб.

Управление и подбор персонала + кадровый учёт предприятий+1С: ЗУП. 8.3 Вечерняя Новокузнецк 11 800 руб.
Вернуться
Пользовательское соглашение       Обратная связь       Карта сайта

© 2006—2024 Edumarket


 

Город

Начните писать и выберите вариант из списка

Последняя или будущая должность

Начните писать и выберите вариант из списка
 

Ваше имя

Электронная почта

 

Телефон

 

Текст сообщения


Я принимаю условия, изложенные в Соглашении об оказании информационных услуг по развитию карьеры и профессиональному образованию