У вас уже есть заявка на текущий период.
Если вы хотите, чтобы данная программа участвовала в розыгрыше гранта в этом месяце, необходимо добавить ее в папку "Интересные мероприятия".
Или создайте заявку на другой период.
29.05.2019 - 29.05.2019 Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
Форма обучения:
Online
Вид мероприятия:
Вебинар
Тип мероприятия:
Открытые
Целевая аудитория
Руководители научных отделов, проректоры по науке и ученые секретари.
Преподаватель
Рюмшин Андрей - менеджер проектов компании «Первый Бит. Москва. Семеновская».
Анонс программы
В ходе мероприятия вы узнаете об организации учета научных трудов сотрудников научно-исследовательского института или учебного заведения посредством решения «БИТ.Наука», формировании рейтинга научных сотрудников и подразделений и решении организационных вопросов, связанных с выстраиванием единой учетной системы.
Описание программы
Сложности учета научных трудов сотрудников.
Организация работы по учету научных трудов на базе решения «БИТ.Наука».
Оперативное получение актуальной отчетности в любых доступных разрезах.
Демонстрация подсчета индивидуальных показателей результативности научной деятельности сотрудников, результативность научной деятельности структурных подразделений (рейтинг научных сотрудников, научных подразделений).
Получение объективной оценки научной деятельности работ сотрудников, подразделений за любой период.
Формирование статистики о проделанной работе сотрудника (число публикаций в рецензируемых изданиях, анализ индекса цитирования публикаций, участие в международных конференциях, грантах, НИР и т.д.).
Хранение результатов НИР организации в единой информационной базе.
Практика внедрения.
Начало в 11ч. (мск)
Сложности учета научных трудов сотрудников.
Организация работы по учету научных трудов на базе решения «БИТ.Наука».
Оперативное получение актуальной отчетности в любых доступных разрезах.
Демонстрация подсчета индивидуальных показателей результативности научной деятельности сотрудников, результативность научной деятельности структурных подразделений (рейтинг научных сотрудников, научных подразделений).
Получение объективной оценки научной деятельности работ сотрудников, подразделений за любой период.
Формирование статистики о проделанной работе сотрудника (число публикаций в рецензируемых изданиях, анализ индекса цитирования публикаций, участие в международных конференциях, грантах, НИР и т.д.).
Хранение результатов НИР организации в единой информационной базе.