"Управление безопасностью бизнеса" - только актуальные программы обучения от наших проверенных партнёров!

В договорной работе участвуют все организации, независимо от форм собственности, уставных целей и количества работающих сотрудников.

Работа по кадровой безопасности состоит из трех направлений, исходя из жизненного цикла человека в организации: прием, текущая работа и увольнение. Об этом и о многом другом будет рассказано на курсе. Также участникам будут предложены готовые алгоритмы действий и формы (образцы) необходимых нормативно правовых документов.

На семинаре слушатели получат знания о процедурах увольнения сотрудника по нормам Трудового кодекса Российской Федерации в случае, если он не хочет увольняться; научатся правильно проводить внутренние проверки и расследования, результаты которых могут быть основаниями для увольнения сотрудника.

Курс охватывает все зоны ответственности службы безопасности: кадровая, экономическая, информационная безопасность, проверка контрагентов, работа с проверяющими органами, СВК. В основе курса — методика управления рисками и формирования "дорожной карты безопасности".

На семинаре слушатели получат системные практические знания и умения по управлению дебиторской задолженностью, начиная от процессов оценки надежности контрагентов и безопасности коммерческих предложений перед заключением договора, и заканчивая юридическими нюансами, возникающими в арбитражных судах.

Программа семинара построена на налоговом законодательстве, арбитражной практике, опыте собственников и руководителей крупного и среднего бизнеса по законному налоговому планированию. Полученные знания позволят увидеть и устранить пробелы в собственной структуре работы, выдержать налоговую проверку, при необходимости защитить свои права в арбитражном суде.

Слушатели курса получат практические знания о современных подходах построения и управления корпоративной безопасностью предприятия и основных подсистем – экономической, кадровой, информационной безопасностью. На занятиях будут рассматриваться как универсальные подходы к решению проблемы корпоративной безопасности, так и индивидуальные, основанные на специфике бизнеса.

Данный курс будет полезен: для понимания причин и механизмов неблагоприятных воздействий на деятельность компании со стороны самых разных сил, вы научитесь анализировать положение фирмы, находить потенциально опасные точки в схеме ее взаимодействий с внешним миром, а также в ее внутренней организации, вы узнаете основные инструменты, согласно которым обеспечивается безопасность бизнеса.

Цель курса: получить системные знания по организации безопасного функционирования бизнеса, усовершенствовать работу Службы Безопасности.
В программе:
Модуль 1. Организация системы корпоративной безопасности.
Модуль 2. Экономическая безопасность компании.
Модуль 3. Конкурентная разведка.
...

На семинаре будут даны практические рекомендации, как организовать безопасную договорную работу на предприятии с позиции риск-менеджмента.

На семинаре будут рассмотрены основания для проведения внутреннего расследования, особенности оформления результатов внутреннего расследования (проверки). Участники смогут правильно проводить внутренние проверки и расследования, результаты которых могут быть основаниями для увольнения сотрудника.

На сегодняшний день собственники компаний, специалисты, отвечающие за безопасность бизнеса, признают, что кадровая безопасность — это непременная и основная составная часть любой системы, которую организация формирует для своей защиты. На семинаре будут рассмотрены вопросы кадровой безопасности компании, а так же внутренних проверок и расследований.

На семинаре вы узнаете: как выбирать подрядную организацию и осуществлять контроль; какие критерии по безопасности необходимо предъявлять подрядным организациям; как допускать на производственную площадку и быть уверенным в выполнение обязательств.

Цели семинара: рассмотреть вопросы экономической безопасности, как составной части системы защиты бизнеса, а также предложить практические решения по защите от угроз и экономических рисков, как внешних, так и внутренних; участникам курса будут предложены готовые алгоритмы действий и формы (образцы) необходимых нормативно-правовых документов.

В программе семинара: кризисные ситуации, требующие защиты имущества и бизнеса;
экономико-правовые риски в деятельности компании; экономические и правовые системы поддержки управления рисками; индикаторы рисков и угроз; диверсионный анализ деятельности компании для диагностики угроз и многое другое.

Обеспечение безопасности включает в себя две основные сферы: технические средства и человеческий фактор. К сожалению, при подготовке персонала для спецслужб мало внимания уделяется профайлингу — методу, который совмещает в себе анализ объективных фактов и невербальной информации, передаваемой человеком. Профессиональный профайлинг помогает обнаружить и обезвредить потенциально опасного

На семинаре будут рассмотрены основания для проведения внутреннего расследования, особенности оформления результатов внутреннего расследования (проверки). Слушатели узнают, в каких случаях, и какие меры в отношении сотрудников, совершивших противоправные действия, компания полномочна применить.

Проведение конкурентной разведки (информационно–аналитическая работа) является неотъемлемой частью обеспечения безопасности бизнеса. В крупных корпорациях могут создаваться даже самостоятельные подразделения, которые анализируют конкурентную среду, окружающую компанию, с позиций безопасности. Но даже если у Вас небольшой бизнес – вопрос добропорядочности и платежеспособности контрагента встает

В программе: построение системы корпоративной безопасности, сбор и анализ информации по юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям при оценке надежности контрагентов, корпоративное мошенничество, противоправные действия, оперативная психодиагностика, распознавание лжи.

На семинаре будет дан обзор основных международных или российских актов и предложен план мер, которые составят основу антикоррупционной политики вашей организации. Данный семинар будет интересен как для коммерческих, так и для государственных организаций, а также для органов государственного управления, в связи с тем, что требования законодательства распространяются на всех юридических и