Система оценки персонала Mirapolis Assessment and Performance

Вы научитесь:

• Проводить оценочные процедуры 90, 180, 360 и 540 градусов.
• Оценивать по компетенциям, через индикаторы, по проявлениям, с помощью тестов.
• Использовать опросы в ходе оценивания.
• Настраивать последовательность этапов оценочной процедуры и категорий ее участников.
• Формировать индивидуальные планы развития сотрудников на основе результатов оценки компетенции.
• Строить подробные отчеты по результатам оценочных процедур.

Время проведения: 14.00-15.00 по Москве. Необходимо зарегистрироваться.

Pоссия,