C открытой датой
|
Механик по выпуску автотранспорта на линию
в
Персонал Профи, учебно-кадровый центр
|
Pоссия
|
12 800 руб. 3840 EM (30%)
|
Цель программы: подготовка в сжатые сроки с применением дистанционных технологий и стажировки по специальности "Механик по выпуску автотранспорта на линию" согласно приказа Министерства транспорта РФ №287 от 28.09.2015г. для работы на предприятиях и организациях.
|
|
|
C открытой датой
|
Лаборант химического анализа
в
Персонал Профи, учебно-кадровый центр
|
Pоссия
|
7 000 руб. 2100 EM (30%)
|
Приглашаем пройти обучение по курсу "Лаборант химического анализа" в нефтегазовой отрасли, и получить удостоверение установленного образца.
|
|
|
C открытой датой
|
Слесарь КИПиА (контрольно-измерительных приборов и автоматики)
в
Персонал Профи, учебно-кадровый центр
|
Pоссия
|
7 500 руб. 3750 EM (50%)
|
Цель программы: подготовка рабочих по профессии "Слесарь КИПиА" для работы на предприятиях нефтегазового комплекса.
|
|
|
C открытой датой
|
1С:ERP. Быстрое изучение на сквозном примере
в
Умное предприятие, учебный центр
|
Pоссия
|
8 700 руб. 2610 EM (30%)
|
Учебный центр «Умное предприятие» информирует о выходе новой редакции курса для изучения программы «1С: Управление предприятием (ERP) 2.0».
Материалы курса представляют собой подробное описание методики работы с программой на примере ведения учета на условном предприятии. Описываемые события в комплексе представляют сквозной пример.
|
|
|
15.07.2024
|
Управление персоналом, интенсив
в
Региональный межотраслевой центр переподготовки кадров (РМЦПК)
|
Pоссия
|
22 000 руб. 2200 EM (10%)
|
Темы программы соответствуют требованиям Профстандарта к знаниям руководителей и специалистов службы управления персоналом.
|
|
|
C открытой датой
|
Пять секретов управления персоналом
в
Казарин Валерий, бизнес-тренер, эксперт по развитию персонала
|
Pоссия
|
9 960 руб. 2988 EM (30%)
|
Содержание Курса: В курсе изложены как теоретические основы, так и инновационные практические приемы управления персоналом: управление лидерством в организации; приёмы нейтрализации деструктивных лидеров; психодиагностика личности на основе теории интертипных отношений; ключевые факторы подбора и активизации Команды; грамотное распределение полномочий и ответственности в подразделении; подбор
|
|
|
|
![](/images/spacer.gif) |
C открытой датой
|
Врач-физиотерапевт
в
Алтайская краевая общественная организация курортологов, физиотерапевтов (АКООКФ)
|
Pоссия
|
36 000 руб. 3600 EM (10%)
|
Профессиональная переподготовка по направлению "Врач-физиотерапевт" осуществляется с применением дистанционных образовательных технологий. По окончании обучения проводится экзамен и выдается диплом о профессиональной переподготовке и сертификат специалиста государственного образца.
|
|
|
C открытой датой
|
Mini МВА Intensive
в
MMU
|
Pоссия
|
7 700 руб. 2310 EM (30%)
|
Mini MBA Intensive - это ускоренная дистанционная программа профессиональной переподготовки. Современная динамичная бизнес-среда требует быстрых действий и эффективной стратегии. Успех стратегии основан на оперативном понимании механизма бизнеса и развитых качествах руководителей. Программа Mini MBA Intensive предлагает экспресс-курс, состоящий из трех основных специализаций, необходимых каждому
|
|
|
C открытой датой
|
Машинист двигателей внутреннего сгорания (дизелист)
в
Персонал Профи, учебно-кадровый центр
|
Pоссия
|
6 500 руб. 1950 EM (30%)
|
Цель программы: подготовка в сжатые сроки с применением дистанционных технологий рабочих по профессии "Машинист двигателей внутреннего сгорания (Дизелист)" для работы на предприятиях и в организациях.
|
|
|
C открытой датой
|
Mini MBA Human Resource
в
MMU
|
Pоссия
|
12 700 руб. 3810 EM (30%)
|
Mini MBA "Human Resource" – это отраслевая дистанционная программа профессиональной переподготовки, которая нацелена на приобретение практических навыков в области управления человеческими ресурсами, которые позволят принимать эффективные решения, а также заложить потенциал знаний, определяющих профессионализм деятельности менеджера.
|
|
|
C открытой датой
|
Mini MBA Marketing
в
MMU
|
Pоссия
|
12 700 руб. 3810 EM (30%)
|
Mini MBA "Marketing" – это отраслевая дистанционная программа профессиональной переподготовки, которая нацелена на приобретение практических навыков в области управления маркетингом, которые позволят принимать эффективные решения, а также заложить потенциал знаний, определяющих профессионализм деятельности менеджера.
|
|
|
C открытой датой
|
Mini MBA Project Management
в
MMU
|
Pоссия
|
12 700 руб. 3810 EM (30%)
|
Mini MBA "Project Management" – это отраслевая дистанционная программа профессиональной переподготовки, которая нацелена на приобретение практических навыков в области проджект менеджмента, которые позволят принимать эффективные решения, а также заложить потенциал знаний, определяющих профессионализм деятельности менеджера.
|
|
|
|
![](/images/spacer.gif) |
C открытой датой
|
Слесарь по ремонту автомобилей
в
Персонал Профи, учебно-кадровый центр
|
Pоссия
|
7 000 руб. 2100 EM (30%)
|
Цель программы: подготовка в сжатые сроки с применением дистанционных технологий и стажировки рабочих по профессии "Слесарь по ремонту автомобилей" для работы на предприятиях и организациях нефтегазового комплекса.
|
|
|
C открытой датой
|
Mini MBA Quality Management
в
MMU
|
Pоссия
|
12 700 руб. 3810 EM (30%)
|
Mini MBA "Quality Management" – это отраслевая дистанционная программа профессиональной переподготовки, которая нацелена на приобретение практических навыков в области менеджмента качества, которые позволят принимать эффективные решения, а также заложить потенциал знаний, определяющих профессионализм деятельности менеджера.
|
|
|
C открытой датой
|
Стратегии развития бизнеса (индивидуальное обучение)
в
Региональный Центр Инновационного Развития Бизнеса (РЦИРБ)
|
Pоссия
|
16 500 руб. 4950 EM (30%)
|
Удаленное обучение с учетом всех индивидуальных потребностей по вопросам стратегий организации и ведения бизнеса. Стратегическое управление - единственный способ получения гарантированного уровня прибыли в условиях жесткой конкуренции и малой емкости рынка.
Преподаватель - дипломированный специалист по развитию бизнеса, член международного экспертного сообщества бизнес-консультантов, партнер
|
|
|
C открытой датой
|
Организация и проведение оценки уязвимости транспортных средств автомобильного транспорта
в
Межотраслевой специализированный учебный центр (ООО "Благовест-В")
|
Pоссия
|
6 000 руб. 1800 EM (30%)
|
Сегодня для автотранспортных компаний одной из актуальных задач является минимизация затрат связанных с реализацией требований по обеспечению транспортной безопасности. Одним из инструментов снижения затрат является самостоятельное проведение оценки уязвимости транспортных средств. В соответствии со ст. 5 федерального закона от 07.02.2007 ФЗ-16 "О транспортной безопасности" субъект транспортной
|
|
|
C открытой датой
|
Монтажник стальных и железобетонных конструкций
в
Персонал Профи, учебно-кадровый центр
|
Pоссия
|
6 500 руб. 1950 EM (30%)
|
Цель программы: подготовка рабочих по профессии "Монтажник стальных и железобетонных конструкций" в сжатые сроки с применением дистанционных технологий и стажировки для работы на предприятиях нефтегазового комплекса.
|
|
|
C открытой датой
|
Помощник бурильщика эксплуатационного и разведочного бурения скважин на нефть и газ (помбур ЭИРБ) + ГНВП
в
Персонал Профи, учебно-кадровый центр
|
Pоссия
|
8 500 руб. 2550 EM (30%)
|
Цель программы: подготовка рабочих по профессии "помощник бурильщика капитального ремонта скважин" в сжатые сроки с применением дистанционных технологий для работы на предприятиях нефтегазового комплекса.
|
|
|
22.07.2024
|
Профпереподготовка для кадровиков. Интенсив
в
Региональный межотраслевой центр переподготовки кадров (РМЦПК)
|
Pоссия
|
22 000 руб. 1100 EM (5%)
|
Приглашаем на курс профпереподготовки "Современные технологии управления персоналом".
|
|
|
C открытой датой
|
Специалист по кадрам (кадровое делопроизводство)
в
Персонал Профи, учебно-кадровый центр
|
Pоссия
|
15 800 руб. 4740 EM (30%)
|
Цели курса: дать системное обучение по вопросам кадрового делопроизводства и практического применения требований трудового законодательства по оформлению документов; сформировать навыки оформления обязательных и рекомендательных кадровых документов. На практике отработать данные навыки; научить участников составлять локальные нормативные акты обязательного и факультативного характера, изучив
|
|
|